Oprogramowanie HRM typu white-label

Pozbądź się zgiełku związanego z zarządzaniem zasobami ludzkimi i skup się na tym, co naprawdę ważne - na swoich pracownikach. HRM pomaga skrócić czas poświęcany na rutynowe zadania HR i ułatwia wdrażanie oraz komunikację w zespole.

System HRM typu white-label, na którym można polegać

59%

wzrost lojalności i zaangażowania pracowników

38%

mniej czasu poświęcanego na procesy HR

81%

większa przejrzystość w zarządzaniu

Korzyści z systemu zarządzania zasobami ludzkimi white-label

Dostosuj system do swoich przepływów pracy, marki i celów biznesowych. W końcu jeden rozmiar nie pasuje do wszystkich, podobnie jak oprogramowanie HRM.

Zautomatyzuj listę płac, śledzenie czasu pracy i zarządzanie urlopami, aby zmniejszyć liczbę błędów i uwolnić zespół HR od ważniejszych zadań.

Buduj zaufanie pracowników dzięki jasnym procesom, których każdy może przestrzegać. Scentralizowany system przechowuje wszystkie informacje HR w jednym miejscu i zmniejsza zamieszanie.

Odejdź od papierkowej roboty i ręcznego wprowadzania danych. Usprawnij zadania administracyjne i pozwól swojemu zespołowi HR skupić się na rozwijaniu kultury firmy.

Uzyskaj spersonalizowaną wersję demonstracyjną naszego HRM white-label

Cechy systemu zarządzania zasobami ludzkimi white-label

Profile
Struktura
Lista płac
Czas wolny
Timesheets
Podróże służbowe
Spotkania 1:1
Sprzęt

Profile pracowników

Przechowuj wszystkie informacje o pracownikach w jednym miejscu. Przeglądaj dane osobowe, linie raportowania, przełożonych i struktury zespołów w jednym miejscu.

Struktura organizacyjna

Wizualizuj strukturę firmy i zarządzaj nią za pomocą widoków drzewa i listy. W ten sposób pracownicy mogą szybko zrozumieć strukturę firmy i połączyć się z odpowiednimi współpracownikami.

Księgowość płac

Zautomatyzuj listę płac dzięki takim funkcjom jak obliczanie wynagrodzeń, śledzenie nadgodzin i zarządzanie premiami.

Zarządzanie czasem wolnym

Zarządzaj wnioskami urlopowymi dzięki zautomatyzowanemu śledzeniu salda i obiegowi zatwierdzeń. Pracownicy mogą śledzić historię swoich urlopów i sprawdzać statusy wniosków w czasie rzeczywistym.

Zarządzanie kartami czasu pracy

Monitorowanie obciążenia pracowników, w tym bieżących projektów i poprzednich zadań. Obliczanie wynagrodzeń z uwzględnieniem godzin regularnych i nadliczbowych.

Zarządzanie podróżami służbowymi

Obsługa wniosków wizowych, relokacyjnych i dotyczących podróży służbowych. Monitoruj statusy, przesyłaj dokumenty i przechowuj wszystkie pliki związane z podróżami w scentralizowanym systemie.

Spotkania 1 na 1

Planuj i śledź indywidualne sesje. Korzystaj ze zintegrowanych kwestionariuszy, wskaźników satysfakcji i prywatnych komentarzy, aby zwiększyć produktywność spotkań.

Księgowość sprzętowa

Przydzielaj sprzęt pracownikom oraz śledź i monitoruj jego stan, aby upewnić się, że zasoby firmy są dobrze zarządzane i nigdy nie są marnowane.

Profile pracowników

Przechowuj wszystkie informacje o pracownikach w jednym miejscu. Przeglądaj dane osobowe, linie raportowania, przełożonych i struktury zespołów w jednym miejscu.

Struktura organizacyjna

Księgowość płac

Zautomatyzuj listę płac dzięki takim funkcjom jak obliczanie wynagrodzeń, śledzenie nadgodzin i zarządzanie premiami.

Zarządzanie czasem wolnym

Zarządzanie kartami czasu pracy

Monitorowanie obciążenia pracowników, w tym bieżących projektów i poprzednich zadań. Obliczanie wynagrodzeń z uwzględnieniem godzin regularnych i nadliczbowych.

Zarządzanie podróżami służbowymi

Spotkania 1 na 1

Planuj i śledź indywidualne sesje. Korzystaj ze zintegrowanych kwestionariuszy, wskaźników satysfakcji i prywatnych komentarzy, aby zwiększyć produktywność spotkań.

Księgowość sprzętowa

Przydzielaj sprzęt pracownikom oraz śledź i monitoruj jego stan, aby upewnić się, że zasoby firmy są dobrze zarządzane i nigdy nie są marnowane.

System HRM typu white-label: wydajny w sieci, bezproblemowy na urządzeniach mobilnych

Upewnij się, że wszystkie potrzeby HR są spełnione, bez względu na to, gdzie znajdują się Twoi pracownicy. Korzystaj z konfigurowalnego internetowego oprogramowania HRM wraz z ekskluzywną aplikacją mobilną, aby zapewnić swoim zespołom łączność wszędzie tam, gdzie prowadzi ich praca.

Web HRM

Wersja internetowa oferuje pełną funkcjonalność do zarządzania listami płac, kartami czasu pracy i zatwierdzeniami - idealna dla zespołów HR i pracowników pracujących zza biurka. Osiągaj więcej dzięki prostym pulpitom nawigacyjnym i statystykom na żywo, które zmieniają trudne zadania HR w łatwe do wygrania.

Mobilny HRM

Aplikacja mobilna sprawia, że dział HR jest w zasięgu ręki - pomaga pracownikom być na bieżąco z nowościami w firmie i wspiera szybką adaptację nowych pracowników. Pozwól swoim pracownikom być na bieżąco w podróży.

Zobacz nasze oprogramowanie white-label HRM w akcji

Odkryj, jak nasz system HRM może usprawnić Twoje działania, zaoszczędzić czas i utrzymać zaangażowanie Twojego zespołu.

Komu służymy

IT i telekomunikacja
Opieka zdrowotna
Finanse
Produkcja
Edukacja
Handel detaliczny
Transport i logistyka
Agencje rządowe

IT i telekomunikacja

Branża technologiczna rozwija się w szybkim tempie i nieustannie ewoluuje, dlatego potrzebuje wydajnych narzędzi HR, aby za nią nadążyć. Nasze oprogramowanie HRM upraszcza złożone procesy dla rozwijających się zespołów.

Łatwe zarządzanie zdalnymi zespołami
Dokładna lista płac ze zautomatyzowanym śledzeniem czasu pracy w projekcie klienta
Usprawnione wdrażanie nowych pracowników w rozwijających się zespołach

Opieka zdrowotna

Ze względu na wymagające harmonogramy i wymogi regulacyjne, pracownicy służby zdrowia potrzebują systemu zarządzania zasobami ludzkimi, który pracuje tak ciężko, jak oni.

Bezproblemowe sprawdzanie certyfikatów i wymogów zgodności
Scentralizowane dane pracowników zapewniające szybki dostęp do najważniejszych informacji
Efektywne zarządzanie nadgodzinami i urlopami w okresach szczytowych

Finanse

Precyzja i bezpieczeństwo mają kluczowe znaczenie w finansach. Nasze oprogramowanie HRM posiada narzędzia do zarządzania przepływami pracy i ochrony wrażliwych danych.

Ochrona poufnych danych dzięki zaawansowanym funkcjom bezpieczeństwa
Zautomatyzowana lista płac z obsługą premii i nadgodzin
Zoptymalizowane śledzenie obciążenia pracą podczas audytów i okresów raportowania

Produkcja

Operacje produkcyjne wymagają siły roboczej, która działa jak w zegarku. Nasze oprogramowanie HRM optymalizuje zarządzanie pracownikami, aby utrzymać produkcję na właściwym torze.

Dokładne śledzenie godzin pracy pracowników w celu automatyzacji listy płac
Zoptymalizowana alokacja siły roboczej podczas cykli produkcyjnych o wysokim popycie
Zautomatyzowana lista płac z korektami za nadgodziny, zmiany specjalne i wynagrodzenie urlopowe.

Edukacja

Instytucje edukacyjne wymagają skutecznych rozwiązań HR do zarządzania personelem, wspierania rozwoju zawodowego i obsługi zadań administracyjnych.

Uproszczone procesy zatrudniania i wdrażania pracowników.
Ułatwiał regularne przeglądy wyników zarówno dla pracowników dydaktycznych, jak i niedydaktycznych.
Łatwe zarządzanie zatwierdzeniami urlopów szkolnych

Handel detaliczny

Handel detaliczny rozwija się dzięki elastyczności, a nasze systemy zarządzania zasobami ludzkimi ułatwiają zarządzanie dynamicznymi zespołami w wielu lokalizacjach.

Zautomatyzowana lista płac dla pracowników godzinowych i zmianowych
Scentralizowane zarządzanie danymi pracowników dla operacji w wielu lokalizacjach
Usprawnione procesy informacji zwrotnej i uznawania wspierające motywację pracowników

Transport i logistyka

Przy rozproszonych zespołach i złożonych przepływach pracy, logistyka potrzebuje systemu HR, który utrzymuje operacje w ruchu.

Efektywne zarządzanie dokumentacją pracowniczą kierowców, dyspozytorów i pracowników magazynu.
Zautomatyzowana lista płac z dokładnym śledzeniem nadgodzin
Zrównoważone obciążenie pracą w celu zapewnienia terminowych dostaw i sprawnego działania.

Agencje rządowe

Duże zespoły i wymagania dotyczące zgodności sprawiają, że zarządzanie zasobami ludzkimi stanowi wyzwanie dla organizacji rządowych. Nasze oprogramowanie zapewnia wydajność i przejrzystość.

Scentralizowane dane dotyczące siły roboczej dla lepszej alokacji zasobów
Zautomatyzowana lista płac w różnych działach i na różnych stanowiskach
Płynne śledzenie certyfikatów i szkoleń w celu zapewnienia zgodności z przepisami

Nasze partnerstwa i nagrody

Zobacz wszystko Zobacz mniej

Kto potrzebuje systemu zarządzania zasobami ludzkimi white-label?

Liderzy biznesu

Upewnij się, że każdy pracownik działa najlepiej jak potrafi i skup się na rozwoju swojej firmy bez konieczności zajmowania się codziennymi zadaniami HR.

Menedżerowie HR

Porzuć papierkową robotę i ręczne śledzenie. Zautomatyzuj wszystkie procesy HR w centralnym centrum i zwolnij czas na inicjatywy strategiczne.

Pracownicy

Uprość życie zawodowe pracowników dzięki natychmiastowemu dostępowi do odcinków wypłat, wniosków urlopowych i najważniejszych aktualizacji firmy.

Projekty

Opinie naszych klientów

David Roberts CEO ReVerb

"Zaangażowanie Innowise w utrzymanie doskonałego standardu usług było imponujące. Wspierali środowisko współpracy zespołowej, zwłaszcza podczas nieprzewidzianych wyzwań zewnętrznych, co było szczególnie godne uwagi".

Branża Reklama i marketing
Wielkość zespołu 5 specjalistów
Czas trwania 6 miesięcy
Usługi Tworzenie stron internetowych, UX/UI i projektowanie graficzne

Aaron Cesaro CTO Ampligo S.r.l.

"Etos współpracy Innowise, sprawność techniczna i niezachwiane zaangażowanie w nasz sukces pozostawiły na nas niezatarte wrażenie. Ich zdolność do płynnej integracji z naszymi wewnętrznymi zespołami i dostosowywania się do stale zmieniających się wymagań naszych projektów jest przykładem prawdziwego partnerstwa".

Branża Sztuka, rozrywka i muzyka
Wielkość zespołu 2 specjalistów
Czas trwania 30 miesięcy
Usługi Modernizacja oprogramowania, rozwój niestandardowy

inż. Ignazio Locatelli CEO CodeLand Srl

"Zespół Innowise odniósł sukces tam, gdzie wielu innych profesjonalistów poniosło porażkę, bardzo dobrze integrując się z codziennymi działaniami i zapewniając dobrą pozycję i autonomię. Dzięki ich zespołowi zwiększyliśmy szybkość rozwiązywania błędów o ponad 10%, dostarczając lepiej i na czas."

Branża Usługi IT
Wielkość zespołu 2 specjalistów
Czas trwania 4 miesiące
Usługi Zwiększanie liczby pracowników, tworzenie stron internetowych

Najczęściej zadawane pytania (FAQ)

Opracowaliśmy jedno z najbezpieczniejszych rozwiązań HRM na rynku. Twoje dane są chronione za pomocą zabezpieczeń klasy korporacyjnej, w tym szyfrowania, bezpiecznego przechowywania danych i zaawansowanej kontroli dostępu. Możesz dostosować uprawnienia użytkowników, aby zapewnić, że poufne informacje są dostępne tylko dla upoważnionego personelu.

Absolutnie! Ulepszamy i dostosowujemy systemy zarządzania informacjami HR do konkretnych potrzeb biznesowych naszych klientów. Niezależnie od tego, czy chodzi o dodanie nowych funkcji, czy dostosowanie istniejących modułów, nasz zespół opracuje rozwiązania dostosowane do Twoich unikalnych procesów i celów.

Tak, nasz system obejmuje zautomatyzowane funkcje płacowe, takie jak obliczanie wynagrodzeń, śledzenie nadgodzin, zarządzanie premiami i generowanie odcinków wypłat. Płynnie integruje się z kartami czasu pracy, aby zapewnić dokładne i bezbłędne przetwarzanie listy płac. Dzięki temu nasz system jest najbardziej wszechstronnym ze wszystkich systemów zarządzania zasobami ludzkimi.

Oczywiście! Nasza aplikacja mobilna została zaprojektowana z myślą o zapewnieniu pracownikom łączności w podróży. Mogą oni wnioskować o urlop i uzyskać dostęp do najważniejszych systemów zarządzania zasobami ludzkimi w dowolnym miejscu i czasie.

Zapraszamy na rozmowę, by odpowiedzieć na pytania.

Zadzwoń

Skontaktuj się z nami

Zadzwoń lub wypełnij poniższy formularz, a my skontaktujemy się z Tobą po przetworzeniu Twojego zgłoszenia.

Nazwa

Firma

E-mail

Telefon

Wiadomość Prosimy o podanie szczegółów projektu, czasu trwania, stosu technologicznego, potrzebnych specjalistów IT i innych istotnych informacji.

Nagraj wiadomość głosową na temat
projekt, który pomoże nam lepiej go zrozumieć

W razie potrzeby dołącz dodatkowe dokumenty

Prześlij plik

Można załączyć maksymalnie 1 plik o łącznej wielkości 2 MB. Ważne pliki: pdf, jpg, jpeg, png

Informujemy, że po kliknięciu przycisku Wyślij Innowise będzie przetwarzać Twoje dane osobowe zgodnie z naszą Polityką prywatności w celu dostarczenia Ci odpowiednich informacji.