Innowise na czele rankingu Top 100 firm zajmujących się zwiększaniem personelu według The Manifest

The Manifest umieścił Innowise na pierwszym miejscu w rankingu Top 100 firm zajmujących się zwiększaniem personelu.

Nasza firma czerpie ogromną radość i dumę z bycia wysoko ocenianą przez wiodący na świecie rynek rankingów biznesowych. Działając na tym rynku od ponad 14 lat, Innowise nieustannie pracuje nad poprawą jakości świadczonych usług, poszerzaniem listy specjalizacji i kompetencji oraz nadążaniem za postępem technologicznym. W naszej działalności zawodowej kierujemy się filozofią: „Rozwijamy świat” i wierzymy, że nasz wkład jest istotny i ma znaczenie.

"Zadowoleni klienci i pomyślnie zrealizowane projekty są naszym najwyższym priorytetem, i jesteśmy niezwykle zadowoleni, że nasze podejście znajduje odzwierciedlenie w uznaniu The Manifest” – Szef Marketingu w Innowise.

Innowise oferuje usługi zwiększania personelu, niestandardowego rozwoju oprogramowania, i usługi doradztwa IT dla firm IT, przedsiębiorstw o różnych rozmiarach oraz start-upów z różnych branż.
Dziękujemy za ocenę!
Dziękuję za komentarz!
autor
Dmitry Nazarevich Dyrektor ds. technologii

Spis treści

Oceń ten artykuł:

4/5

4.9/5 (42 opinie)

Wyzwanie dla nas?

    Wyślij nam wiadomość głosową
    Załącz dokumenty
    Prześlij plik

    Można załączyć 1 plik o rozmiarze do 2 MB. Prawidłowe formaty plików: pdf, jpg, jpeg, png.

    Klikając przycisk Wyślij, użytkownik wyraża zgodę na przetwarzanie przez Innowise jego danych osobowych zgodnie z naszą polityką prywatności. Politykę Prywatności w celu dostarczenia użytkownikowi odpowiednich informacji. Podając swój numer telefonu, użytkownik wyraża zgodę na kontaktowanie się z nim za pośrednictwem połączeń głosowych, wiadomości SMS i aplikacji do przesyłania wiadomości. Mogą obowiązywać opłaty za połączenia, wiadomości i transmisję danych.

    Możesz również wysłać nam swoje pytanie
    na adres contact@innowise.com

    Co dalej?

    1

    Po otrzymaniu i przetworzeniu Twojego zgłoszenia skontaktujemy się z Tobą wkrótce, aby wyszczególnić potrzeby projektu i podpisać umowę o zachowaniu poufności, aby zapewnić poufność informacji.

    2

    Po przeanalizowaniu wymagań, nasi analitycy i programiści opracowują projekt z zakresem prac, wielkością zespołu, czasem i kosztami szacunki.

    3

    Umówimy się z Tobą na spotkanie, aby omówić ofertę i dojść do porozumienia porozumienia.

    4

    Podpisujemy umowę i rozpoczynamy pracę nad projektem tak szybko, jak to możliwe.