Het formulier is succesvol verzonden.
Meer informatie vindt u in uw mailbox.
De gezondheidszorg wordt steeds datagestuurd: er worden enorme hoeveelheden patiënt-, financiële, klinische en operationele gegevens gegenereerd. Bij Innowise zetten we deze ruwe gegevens om in waardevolle inzichten en helpen we bedrijven om de resultaten voor patiënten te verbeteren en medisch onderzoek vooruit te helpen.
Onze ontwikkelaars implementeren en passen SAP aan om ongelijksoortige systemen te integreren in een samenhangend platform, handmatige processen te automatiseren om fouten te verminderen en de zichtbaarheid van gegevens te verbeteren voor een beter geïnformeerde strategische planning.
Met ervaren SAP ontwikkelaars in uw team kunt u sneller hoogwaardige SAP oplossingen bouwen. Onze ervaren ingenieurs kunnen u helpen bij de implementatie van krachtige systemen zoals SAP Business One, waardoor uw activiteiten efficiënter en gemakkelijker te beheren worden naarmate uw bedrijf groeit.
Met meer dan 60 SAP specialisten aan boord, hebben we meer dan 40 SAP projecten succesvol opgeleverd aan onze klanten. 85% van ons team zijn senior of mid-level ontwikkelaars, wat betekent dat u bij Innowise de vaardigheid krijgt om al uw SAP behoeften te dekken.
We kunnen binnen een paar dagen tot 10 bekwame SAP ontwikkelaars leveren. Heb je hun cv's nodig? Die krijgt u binnen 1-2 dagen. Zodra u de kandidaten hebt gekozen die uw interesse hebben gewekt, beginnen ze onmiddellijk aan uw project te werken.
Onze toegewijde teams bieden fulltime, gerichte ondersteuning voor uw project, terwijl u met onze diensten voor personeelsuitbreiding en -vergroting fulltime of parttime bekwame ontwikkelaars kunt toevoegen om uw huidige opstelling te versterken.
Onze specialisten kunnen in elk project worden ingepast en zich aanpassen aan verschillende teamopstellingen, groottes en ontwikkelmethoden. We kunnen ons aansluiten bij uw bestaande personeelsbestand, een nieuw project leiden of ons aanpassen aan de door u gekozen ontwikkelingsaanpak.
We garanderen een hoge kwaliteit van de code door een rigoureuze teststrategie toe te passen die zowel handmatig als geautomatiseerd testen combineert. Door handmatige inzichten te combineren met geautomatiseerde efficiëntie, bereiken we een hoge betrouwbaarheids- en prestatienorm voor uw software.
Alle SAP ontwikkelaars worden gekoppeld aan projectcoördinatoren om taken succesvol uit te voeren. Voor grotere en geavanceerdere SAP projecten en toegewijde teams zetten we een volwaardig projectmanagementbureau (PMO) en gecertificeerde Scrum masters in.
Met meer dan 60 SAP specialisten aan boord, hebben we meer dan 40 SAP projecten succesvol opgeleverd aan onze klanten. 85% van ons team zijn senior of mid-level ontwikkelaars, wat betekent dat u bij Innowise de vaardigheid krijgt om al uw SAP behoeften te dekken.
We kunnen binnen een paar dagen tot 10 bekwame SAP ontwikkelaars leveren. Heb je hun cv's nodig? Die krijgt u binnen 1-2 dagen. Zodra u de kandidaten hebt gekozen die uw interesse hebben gewekt, beginnen ze onmiddellijk aan uw project te werken.
Onze toegewijde teams bieden fulltime, gerichte ondersteuning voor uw project, terwijl u met onze diensten voor personeelsuitbreiding en -vergroting fulltime of parttime bekwame ontwikkelaars kunt toevoegen om uw huidige opstelling te versterken.
Onze specialisten kunnen in elk project worden ingepast en zich aanpassen aan verschillende teamopstellingen, groottes en ontwikkelmethoden. We kunnen ons aansluiten bij uw bestaande personeelsbestand, een nieuw project leiden of ons aanpassen aan de door u gekozen ontwikkelingsaanpak.
We garanderen een hoge kwaliteit van de code door een rigoureuze teststrategie toe te passen die zowel handmatig als geautomatiseerd testen combineert. Door handmatige inzichten te combineren met geautomatiseerde efficiëntie, bereiken we een hoge betrouwbaarheids- en prestatienorm voor uw software.
Alle SAP ontwikkelaars worden gekoppeld aan projectcoördinatoren om taken succesvol uit te voeren. Voor grotere en geavanceerdere SAP projecten en toegewijde teams zetten we een volwaardig projectmanagementbureau (PMO) en gecertificeerde Scrum masters in.
Alles tonen
Toon minder
Wij beheren alles, van het opzetten en aanpassen van SAP ERP-systemen tot het optimaliseren van modules zoals SAP S/4HANA en SAP Fiori. Ons team integreert SAP ook met uw huidige systemen en gebruikt de analyse- en cloudfuncties om u te voorzien van strategische gegevensinzichten.
Onze experts maken gebruik van SAP's ERP-suite en HANA's real-time gegevensverwerking om uw operationele workflow te verbeteren, knelpunten te verminderen en de besluitvorming te versnellen.
Met SAP Business One, dat financiën, verkoop en voorraad in één systeem integreert, zorgen we voor automatisering en rapportage en bieden we gecentraliseerde dashboards.
We passen lay-outs aan, maken aangepaste velden en ontwerpen snelkoppelingen om de SAP-ervaring intuïtief en gebruiksvriendelijk te maken voor uw team.
We passen SAP CSM aan om volledig aan uw behoeften te voldoen, waarbij we workflows verfijnen en de klanttevredenheid verhogen door middel van nauwkeurige, op maat gemaakte oplossingen.
Onze services omvatten een breed scala aan taken, waaronder probleemoplossing, prestatieoptimalisatie, gebruikersondersteuning en uitgebreid beveiligingsbeheer.
Onze SAP BTP-ontwikkelaars bouwen, implementeren en beheren apps die eenvoudig integreren met uw bestaande SAP-landschap, zodat u uw huidige bedrijfsprocessen kunt verbeteren.
Wij leveren eenvoudige oplossingen voor het verwerken van salarisadministratie, het organiseren van werknemersinformatie en het vereenvoudigen van werving en training - alles wat je nodig hebt om HR-taken te vereenvoudigen.
Door SAP Analytics Cloud te gebruiken voor financiële planning, bieden we realtime inzichten en allesomvattende prognoses door gegevens uit verschillende systemen met elkaar te verbinden.
De SAP ABAP ontwikkelaars van Innowise bouwen rapporten, ontwerpen interfaces, vernieuwen gebruikersschermen, automatiseren processen en integreren SAP met andere systemen - alles wordt geperfectioneerd om aan uw behoeften te voldoen.
Optimaliseer uw HR-processen met SAP SuccessFactors - van talentacquisitie tot prestatiebeheer - om de allerbeste kandidaten aan te trekken en te behouden.
Met de SAP UI5 toolkit kunnen onze SAP Fiory ontwikkelaars rolgebaseerde applicaties maken, zoals aangepaste verkoopdashboards die goedkeuringsworkflows vereenvoudigen en de prestaties verbeteren.
Onze SAP implementatieconsultants bieden de krachtigste maatregelen om uw SAP omgeving te beschermen, compliance te garanderen en gevoelige gegevens te beschermen.
Moet u lacunes in uw SAP project opvullen? Benader ons voor SAP ontwikkelaars met gespecialiseerde vaardigheden op gebieden zoals SAP S/4HANA, SAP Fiori of SAP BW. Zo kunt u zich richten op het aansturen van uw team en strategie terwijl wij gerichte ondersteuning en geavanceerde oplossingen leveren om aan uw projectbehoeften te voldoen.
Als u een toegewijd SAP-team nodig hebt dat wordt geleid door een deskundige teamleider om aan uw eisen te voldoen, dan zijn wij er voor u! Onze zelfsturende groep zal de krachten bundelen met uw bestaande team of partners om gerichte inzichten, professionele oplossingen en strategische benaderingen te brengen om u te helpen uw doelen te bereiken.
Waarom zou u uw SAP project alleen aanpakken als u onze experts aan uw zijde kunt hebben? Wij zorgen voor alles, van planning en ontwikkeling tot integratie en implementatie. Met onze topontwikkelaars en een bewezen staat van dienst kunt u een SAP oplossing verwachten die u de resultaten oplevert waar u op hebt gewacht.
Laat ons om te beginnen weten hoeveel SAP ABAP-ontwikkelaars u nodig hebt, welke tech stack en ervaringsniveau u zoekt en hoe u het liefst samenwerkt.
In slechts 24-48 uur heb je de cv's en tarieven van de beste kandidaten klaar voor beoordeling.
Kies de sollicitanten die eruit springen en we plannen sollicitatiegesprekken op een tijdstip dat voor jou goed uitkomt, meestal binnen een paar dagen.
Nadat je de selectie van de kandidaat hebt goedgekeurd, bespreken we de samenwerkingsvoorwaarden en ronden we alles af met een contract - plus een SLA en NDA indien nodig.
Zodra alle documenten zijn ondertekend en je ons toegang hebt gegeven tot je projectinfrastructuur en kennisbank, plant ons team een kick-off meeting om het project van start te laten gaan.
Onze technici houden u op de hoogte met regelmatige updates en bijgehouden uren. Innowise zal ook vergaderingen organiseren om de voortgang en prestaties te bespreken. De PM, PO of teamleider kan van uw kant komen of door Innowise worden toegewezen.
Laat ons om te beginnen weten hoeveel SAP ABAP-ontwikkelaars u nodig hebt, welke tech stack en ervaringsniveau u zoekt en hoe u het liefst samenwerkt.
In slechts 24-48 uur heb je de cv's en tarieven van de beste kandidaten klaar voor beoordeling.
Kies de sollicitanten die eruit springen en we plannen sollicitatiegesprekken op een tijdstip dat voor jou goed uitkomt, meestal binnen een paar dagen.
Nadat je de selectie van de kandidaat hebt goedgekeurd, bespreken we de samenwerkingsvoorwaarden en ronden we alles af met een contract - plus een SLA en NDA indien nodig.
Zodra alle documenten zijn ondertekend en je ons toegang hebt gegeven tot je projectinfrastructuur en kennisbank, plant ons team een kick-off meeting om het project van start te laten gaan.
Onze technici houden u op de hoogte met regelmatige updates en bijgehouden uren. Innowise zal ook vergaderingen organiseren om de voortgang en prestaties te bespreken. De PM, PO of teamleider kan van uw kant komen of door Innowise worden toegewezen.
Laat ons om te beginnen weten hoeveel SAP ABAP-ontwikkelaars u nodig hebt, welke tech stack en ervaringsniveau u zoekt en hoe u het liefst samenwerkt.
In slechts 24-48 uur heb je de cv's en tarieven van de beste kandidaten klaar voor beoordeling.
Kies de sollicitanten die eruit springen en we plannen sollicitatiegesprekken op een tijdstip dat voor jou goed uitkomt, meestal binnen een paar dagen.
Nadat je de selectie van de kandidaat hebt goedgekeurd, bespreken we de samenwerkingsvoorwaarden en ronden we alles af met een contract - plus een SLA en NDA indien nodig.
Zodra alle documenten zijn ondertekend en je ons toegang hebt gegeven tot je projectinfrastructuur en kennisbank, plant ons team een kick-off meeting om het project van start te laten gaan.
Onze technici houden u op de hoogte met regelmatige updates en bijgehouden uren. Innowise zal ook vergaderingen organiseren om de voortgang en prestaties te bespreken. De PM, PO of teamleider kan van uw kant komen of door Innowise worden toegewezen.
Als het aankomt op SAP - of welke andere technologie dan ook - zijn onze ontwikkelaars en consultants 100% gecertificeerd. Alleen de beste 5% ontwikkelaars verdienen een plaats in ons team, wat betekent dat we er helemaal klaar voor zijn om de best mogelijke resultaten te leveren op elk project.
Onze recruiters maken gebruik van onze talentpijplijn van meer dan 70.000 professionals en bekijken zorgvuldig de achtergrond, opleiding, werkervaring en vaardigheden van de kandidaten. Op basis van deze grondige evaluatie stellen ze een shortlist samen van de beste kandidaten voor uw project.
We nodigen de kandidaten op de shortlist uit voor een gesprek om hun expertise, probleemoplossend vermogen en interpersoonlijke vaardigheden te evalueren. We grijpen deze gelegenheid ook aan om hun kernwaarden en carrièremotivaties te bespreken om te bevestigen dat ze overeenkomen met zowel uw als onze bedrijfscultuur.
Onze technische experts interviewen kandidaten om hun kennis van de tech stack en de vaardigheden die nodig zijn voor de functie te beoordelen. We zorgen ervoor dat kandidaten goed kunnen nadenken, problemen in de praktijk kunnen oplossen en vanaf dag één in uw team passen.
In dit deel van het interview duiken we in hoe kandidaten denken en reageren in verschillende scenario's. We willen een gevoel krijgen voor hun probleemoplossende stijl en hoe ze omgaan met stress. We willen een gevoel krijgen voor hun probleemoplossende stijl en hoe ze met stress omgaan, terwijl we ook begrijpen wat hen persoonlijk maakt.
Voordat we een aanbod doen, controleren we zorgvuldig de referenties en feedback van vorige werkgevers om de kwalificaties, werkethiek en algemene geschiktheid van de kandidaat voor de functie te valideren.
Als de kandidaat de vorige fasen met succes heeft doorlopen, heeft hij of zij een ontmoeting met het hoofd van de technische afdeling voor een afsluitend gesprek. Als de kandidaat wordt aangenomen op verzoek van een van onze klanten, regelen we ook een gesprek met hun teamleden.
Alleen de 5% beste technische talenten komen door ons screeningproces. Maar daar houden we niet op - we blijven investeren in de groei van ons team door interne en externe trainingen aan te bieden die zowel harde als zachte vaardigheden aanscherpen, zodat ze voorop blijven lopen in het steeds veranderende technologielandschap.
Onze recruiters maken gebruik van onze talentpijplijn van meer dan 70.000 professionals en bekijken zorgvuldig de achtergrond, opleiding, werkervaring en vaardigheden van de kandidaten. Op basis van deze grondige evaluatie stellen ze een shortlist samen van de beste kandidaten voor uw project.
We nodigen de kandidaten op de shortlist uit voor een gesprek om hun expertise, probleemoplossend vermogen en interpersoonlijke vaardigheden te evalueren. We grijpen deze gelegenheid ook aan om hun kernwaarden en carrièremotivaties te bespreken om te bevestigen dat ze overeenkomen met zowel uw als onze bedrijfscultuur.
Onze technische experts interviewen kandidaten om hun kennis van de tech stack en de vaardigheden die nodig zijn voor de functie te beoordelen. We zorgen ervoor dat kandidaten goed kunnen nadenken, problemen in de praktijk kunnen oplossen en vanaf dag één in uw team passen.
In dit deel van het interview duiken we in hoe kandidaten denken en reageren in verschillende scenario's. We willen een gevoel krijgen voor hun probleemoplossende stijl en hoe ze omgaan met stress. We willen een gevoel krijgen voor hun probleemoplossende stijl en hoe ze met stress omgaan, terwijl we ook begrijpen wat hen persoonlijk maakt.
Voordat we een aanbod doen, controleren we zorgvuldig de referenties en feedback van vorige werkgevers om de kwalificaties, werkethiek en algemene geschiktheid van de kandidaat voor de functie te valideren.
Als de kandidaat de vorige fasen met succes heeft doorlopen, heeft hij of zij een ontmoeting met het hoofd van de technische afdeling voor een afsluitend gesprek. Als de kandidaat wordt aangenomen op verzoek van een van onze klanten, regelen we ook een gesprek met hun teamleden.
Alleen de 5% beste technische talenten komen door ons screeningproces. Maar daar houden we niet op - we blijven investeren in de groei van ons team door interne en externe trainingen aan te bieden die zowel harde als zachte vaardigheden aanscherpen, zodat ze voorop blijven lopen in het steeds veranderende technologielandschap.
10+
jarenlange kennis van gegevens10+
Gecertificeerde professionals10+
jarenlange kennis van gegevens10+
jarenlange kennis van gegevens15
kantoren wereldwijd15
kantoren wereldwijd15
kantoren wereldwijd15
kantoren wereldwijd93%
terugkerende klanten93%
terugkerende klanten93%
terugkerende klanten93%
terugkerende klanten93%
terugkerende klanten10+
jarenlange kennis van gegevens15
kantoren wereldwijd93%
terugkerende klanten10+
jarenlange kennis van gegevens15
kantoren wereldwijd93%
terugkerende klanten10+
jarenlange kennis van gegevens15
kantoren wereldwijd93%
terugkerende klanten10+
jarenlange kennis van gegevens15
kantoren wereldwijd93%
terugkerende klantenDoor met ons te outsourcen kunt u gebruik maken van de beste SAP ontwikkelaars zonder de extra kosten van een volledig intern team. U betaalt alleen voor de vaardigheden en uren die u daadwerkelijk gebruikt, waardoor het vaak een veel voordeligere optie is dan intern inhuren. Bovendien kunt u uw team snel op- of afschalen op basis van de projectvereisten. De uiteindelijke kosten hangen af van de behoeften van je project, zodat je gegarandeerd talent van hoge kwaliteit krijgt dat binnen je budget en bereik past.
"Innowise heeft veel projecten afgerond en voert hun taken consistent goed uit. Hun resultaatgerichte aanpak stelt hen in staat hun inspanningen snel op te schalen, afhankelijk van de vereiste deliverables."
"Innowise heeft kwalitatief hoogwaardige resources gevonden die goed passen binnen de aan hen toegewezen interne teams. Ze hadden de resources in korte tijd startklaar. Het team biedt responsief en persoonlijk projectmanagement. Bovendien zijn ze proactief en beloven ze niet te veel."
"Het Innowise team slaagde waar vele andere professionals voor hen faalden, door zeer goed te integreren in de dagelijkse activiteiten en te leveren met een goede reputatie en autonomie. Dankzij hun team hebben we de snelheid waarmee bugs worden opgelost verhoogd met meer dan 10%, waardoor we beter en op tijd leveren."
Het inhuren van externe SAP ontwikkelaars geeft u toegang tot een wereldwijde pool van talent - vaak tegen lagere kosten - en biedt u tegelijkertijd de flexibiliteit om uw team naar behoefte uit te breiden. Met experts die in verschillende tijdzones beschikbaar zijn, kunnen uw projecten de klok rond worden uitgevoerd. Een divers team zorgt ook voor een frisse kijk op uw idee, waardoor de winstgevendheid wordt gemaximaliseerd.
Ten eerste, zoek naar technische expertise in SAP modules en programmeertalen, gevalideerd door succesvolle SAP implementaties en integratieprojecten. Het is belangrijk om er zeker van te zijn dat de specialisten met wie u besluit samen te werken volledig begrijpen hoe SAP oplossingen aansluiten op bedrijfsprocessen en hoe ze het beste geïntegreerd kunnen worden in uw workflow. Het vermogen om productief samen te werken met verschillende teams, zich aan te passen aan veranderende vereisten en open en transparante communicatie zijn ook belangrijke factoren om rekening mee te houden bij het samenstellen van het team van uw dromen.
If you hire SAP developers from Innowise, you can be sure that security is at the top of our priorities. We implement strong access controls, secure VPNs, encrypted data transfers, and regular security reviews. Our team follows strict security policies, performs thorough code reviews, keeps systems up-to-date, and carefully manages sensitive information.
Met Innowise kunt u een SAP ontwikkelaar op parttime of projectbasis inhuren - wat voor u het beste werkt. Als u consistente, flexibele ondersteuning nodig hebt of een gerichte expert voor een specifiek project, kunnen wij de regeling aanpassen aan uw behoeften. Dankzij deze flexibiliteit krijgt u de juiste expertise op maat van uw doelstellingen, voorwaarden en budget.
Maak gerust een afspraak om alle antwoorden te krijgen die je nodig hebt.
Plan een gesprekWaarom Innowise?
2000+
IT-professionals
93%
terugkerende klanten
17+
jarenlange expertise
1100+
succesvolle projecten
Door u aan te melden gaat u akkoord met onze Gebruiksvoorwaarden en Privacybeleid , met inbegrip van het gebruik van cookies en de overdracht van uw persoonlijke gegevens.
© 2007-2024 Innowise. Alle rechten voorbehouden.
Innowise Sp. z o.o Ul. Rondo Ignacego Daszyńskiego, 2B-22P, 00-843 Warschau, Polen
Bedankt.
Uw bericht is verzonden.
Wij verwerken uw aanvraag en nemen zo spoedig mogelijk contact met u op.
Bedankt.
Uw bericht is verzonden.
We verwerken je aanvraag en nemen zo snel mogelijk contact met je op.