Assumere uno sviluppatore full stack

Saltate l'interminabile ricerca di CV. Con Innowise, avrete sviluppatori full stack pre-verificati pronti a unirsi al vostro team in pochi giorni, non in settimane. Sia che stiate scalando per un rilascio importante o che abbiate bisogno di un supporto flessibile per bilanciare i carichi di lavoro, vi copriamo noi.
Trovare sviluppatori full stack

    Caricare il file
    1 file fino a 2MB. Formati di file validi: pdf, jpg, jpeg, png.

    Inviando questo modulo, l'utente accetta la nostra Informativa sulla privacy.

    18+
    anni di esperienza nello sviluppo di software
    85%
    sviluppatori senior e di medio livello
    1-2
    giorni per ricevere i CV dei candidati
    3-5
    giorni per il personale del progetto

    Talenti sempre pronti

    Il nostro pool interno di sviluppatori full-stack significa che non dovrete mai aspettare. I talenti giusti sono pronti quando ne avete bisogno e vengono assunti rapidamente.

    Solo ingegneri di provata esperienza

    Ogni sviluppatore che assegniamo ha superato rigorosi test tecnici e di comunicazione. Lavorerete con professionisti di cui ci si fida per ottenere risultati a livello senior e medio.

    Conformità di livello aziendale

    Siamo certificati ISO 9001, ISO 27001, ISO 13485 e siamo in linea con SOC 2, GDPR, HIPAA e OWASP. In breve, il vostro progetto e i vostri dati sono sempre in mani sicure.

    Assistenza post-lancio

    La distribuzione non è il punto di arrivo. Dopo che la vostra applicazione è diventata operativa, ci occupiamo delle correzioni dei bug, dei feedback degli utenti e delle richieste di funzionalità, in modo che il vostro prodotto continui a evolversi.

    Prezzi chiari

    Nelle nostre fatture non troverete addebiti a sorpresa o voci vaghe. Vi comunichiamo il costo iniziale in modo che sappiate esattamente per cosa state pagando.

    Scalabilità flessibile

    Avete bisogno di più mani domani? O meno il mese prossimo? Innowise regola al volo le dimensioni del team per mantenere l'azienda agile senza il noioso ciclo di assunzioni.

    Incontra i nostri sviluppatori full stack da assumere

    Paweł S.
    Paweł S.
    Sviluppatore senior full-stack
    Esperienza 9+ anni di esperienza
    Posizione Varsavia, Polonia
    9+ anni di esperienza
    Varsavia, Polonia
    Paweł è un ingegnere full stack con oltre 9 anni di esperienza nella realizzazione di applicazioni immobiliari, fintech ed e-commerce. È molto esperto di React, TypeScript e Node.js. Paweł ha guidato team in progetti difficili e si diverte a trasformare codebase disordinate in sistemi veloci, puliti e scalabili.
    Node.jsNest.jsTypeScriptJavaScriptGCPHTML5ReactNext.jsAstroReact NativeReduxDockerMariaDBAstroDBJenkins
    Assumere Paweł
    Max G.
    Max G.
    Sviluppatore full-stack
    6+ anni di esperienza
    Danzica, Polonia
    6+ anni di esperienza
    Danzica, Polonia
    Max G. è un ingegnere full stack con oltre 6 anni di esperienza nella realizzazione di applicazioni aziendali, piattaforme bancarie e sistemi di intrattenimento. Conosce bene i framework moderni e ha un'esperienza consolidata nel rendere le interfacce semplici da utilizzare su tutti i dispositivi. I clienti lo apprezzano per la pulizia del codice e il lavoro pratico di squadra.
    JavaScriptTypeScriptPostgreSQLHTML5CSS3dayjsLodashjsPDFFuse.jsTabelle dati.jsFileSaver.jsTippy.jslocaleForageAxiosChart.jsi18nextTailwind CSSSCSSJestFigmaWebpackViteFirebase
    Assumere Max
    Andrzhej Kh.
    Andrzhej Kh.
    Sviluppatore medio full-stack
    9+ anni di esperienza
    Varsavia, Polonia
    9+ anni di esperienza
    Varsavia, Polonia
    Andrzhej ha iniziato a codificare più di 9 anni fa e da allora è diventato un ingegnere di riferimento per progetti complessi di dati e di e-commerce. Oggi è altrettanto a suo agio nel cablare complicate visualizzazioni di dati o applicazioni aziendali. È calmo, pratico e riesce a portare avanti i progetti in ogni caso.
    TypeScriptJavaScriptNode.jsNest.jsExpress.jsKnex.JSHTML5VueNuxt.jsCSSInterfaccia utente senza testaSCSSAPI di GoogleFigmaTerraformESLintPiù bella
    Noleggiare Andrzhej
    Ihor P.
    Ihor P.
    Sviluppatore senior full-stack
    8+ anni di esperienza
    Varsavia, Polonia
    8+ anni di esperienza
    Varsavia, Polonia
    Ihor ha trascorso oltre 8 anni nello sviluppo full stack per FinTech, EdTech e viaggi. È il tipo di ingegnere che prospera in ambienti ad alto carico di lavoro. Ihor è bravo a progettare architetture event-driven, a ridurre i tempi di elaborazione e a creare soluzioni cloud su AWS e GCP.
    JavaGoJavaScriptPythonSpringWebSocketOpenRestySquareTwilioRESTSOAPJSONXMLHibernateOpenAPIReactWebRTCPostgreSQLMySQLOracleMongoDBInfluxDBRedis
    Assumere Ihor

    Avete bisogno di altri sviluppatori la prossima settimana?

    Tecnologie con cui lavoriamo

    MALE
    MERN
    MEVN
    LAMPADA
    WISA
    LEMP
    Pila RoR
    Lo stack Django
    Pila Java
    MALE
    MongoDB
    reagire
    Express
    reagire
    Angular
    reagire
    Node
    reagire
    MERN
    MongoDB
    Express
    React
    Node
    MEVN
    MongoDB
    Express
    Vue.js
    Node
    LAMPADA
    Linux
    Apache
    MySQL
    PHP
    WISA
    Windows
    IIS
    SQL Server
    .NET
    LEMP
    Linux
    Nginx
    MySQL
    PHP
    Pila RoR
    Ruby
    Ruby on Rails
    PostgreSQL
    React
    Lo stack Django
    Python
    Django
    PostgreSQL
    Angular
    Pila Java
    Java
    Spring
    Oracle
    Angular
    MALE
    MongoDB
    reagire
    Express
    reagire
    Angular
    reagire
    Node
    reagire
    MongoDB
    Express
    React
    Node
    MongoDB
    Express
    Vue.js
    Node
    Linux
    Apache
    MySQL
    PHP
    Windows
    IIS
    SQL Server
    .NET
    Linux
    Nginx
    MySQL
    PHP
    Ruby
    Ruby on Rails
    PostgreSQL
    React
    Python
    Django
    PostgreSQL
    Angular
    Java
    Spring
    Oracle
    Angular

    Come assumere uno sviluppatore full-stack presso Innowise

    01

    Definire le proprie esigenze

    Giorno 1

    Comunicateci il numero di sviluppatori di cui avete bisogno, le competenze che state cercando e gli obiettivi del vostro progetto. Non vi anneghiamo in un'infinità di CV, ma selezioniamo i candidati giusti fin dall'inizio.

    02

    Incontrare i candidati

    Giorno 2-3

    Entro 48 ore, condivideremo profili di sviluppatori verificati con tariffe e disponibilità. Potrete intervistarli direttamente per garantire l'idoneità tecnica e l'allineamento culturale.

    03

    Avvio dello sviluppo

    Giorno 3-5

    Scegliete i vostri sviluppatori, firmate i documenti e saranno subito a bordo. Mentre i vostri concorrenti stanno ancora pubblicando annunci di lavoro, il vostro team sta già codificando.

    Smettete di fare colloqui con sconosciuti per ruoli di sviluppo critici per l'azienda

    Assumete sviluppatori full stack e vedrete il vostro backlog ridursi in due settimane.

    Cosa offrono gli sviluppatori full stack di Innowise

    Quando si assumono sviluppatori full stack da Innowise, si ottengono risolutori di problemi in grado di costruire, collegare, modernizzare e mantenere il software a ogni livello. Ecco come si presenta in pratica:
    • Sviluppo software full-stack
    • Integrazione software
    • Rifattorizzazione e modernizzazione del software
    • Manutenzione e miglioramento continui

    Sviluppo software full-stack

    I nostri sviluppatori full stack costruiscono soluzioni da zero: front-end, back-end e tutto il resto. Dall'implementazione di nuovi microservizi alla correzione di un flusso di autenticazione utente non funzionante, si occupano di tutto.

    Test funzionali

    Integrazione software

    Probabilmente i vostri sistemi non sono stati progettati per lavorare insieme. Ma non temete: noi li facciamo cooperare attraverso middleware, API e pipeline di dati personalizzati, in modo che le informazioni fluiscano senza problemi tra le vostre applicazioni.

    Test delle prestazioni

    Rifattorizzazione e modernizzazione del software

    Siete bloccati da framework obsoleti o da debiti tecnologici ingarbugliati? Districiamo il codice disordinato, migriamo i vecchi sistemi e ricostruiamo le app in piattaforme moderne, scalabili e sicure.

    Test di compatibilità

    Manutenzione e miglioramento continui

    Il team full stack di Innowise si occupa della manutenzione ordinaria che impedisce ai piccoli problemi di diventare grandi: patch di sicurezza, ottimizzazione delle prestazioni, correzione di bug e aggiunta di funzionalità.

    Test di usabilità

    Sviluppo software full-stack

    I nostri sviluppatori full stack costruiscono soluzioni da zero: front-end, back-end e tutto il resto. Dall'implementazione di nuovi microservizi alla correzione di un flusso di autenticazione utente non funzionante, si occupano di tutto.

    Test funzionali

    Integrazione software

    Probabilmente i vostri sistemi non sono stati progettati per lavorare insieme. Ma non temete: noi li facciamo cooperare attraverso middleware, API e pipeline di dati personalizzati, in modo che le informazioni fluiscano senza problemi tra le vostre applicazioni.

    Test delle prestazioni

    Rifattorizzazione e modernizzazione del software

    Siete bloccati da framework obsoleti o da debiti tecnologici ingarbugliati? Districiamo il codice disordinato, migriamo i vecchi sistemi e ricostruiamo le app in piattaforme moderne, scalabili e sicure.

    Test di compatibilità

    Manutenzione e miglioramento continui

    Il team full stack di Innowise si occupa della manutenzione ordinaria che impedisce ai piccoli problemi di diventare grandi: patch di sicurezza, ottimizzazione delle prestazioni, correzione di bug e aggiunta di funzionalità.

    Test di usabilità

    Come manteniamo alta la qualità del codice

    01/03

    Rispetto degli standard e delle best practice del settore

    • Ogni sviluppatore può mettere insieme del codice che funziona una volta sola. Ma noi costruiamo codice che continua a funzionare.
    • I nostri sviluppatori seguono approcci collaudati nel tempo: Principi di progettazione SOLID, ISO 9001 e ISO 27001.
    • Conformità a tutti gli standard linguistici specifici.
    02/03

    Testare accuratamente il codice

    • Tutto passa attraverso suite di test manuali e automatizzati prima di arrivare in produzione.
    • Nessuna eccezione: manteniamo una copertura del codice superiore a 80%.
    • Sappiamo che il codice non testato è solo un bug in attesa di essere risolto.
    03/03

    Revisione delle revisioni del codice e delle metriche di qualità

    • Ogni pezzo di codice viene rivisto da qualcuno che non l'ha scritto.
    • Teniamo traccia delle metriche di qualità del codice per identificare e risolvere tempestivamente i problemi.
    • I problemi vengono segnalati e risolti, mai nascosti sotto il tappeto.
    01

    Rispetto degli standard e delle best practice del settore

    02

    Testare accuratamente il codice

    03

    Revisione delle revisioni del codice e delle metriche di qualità

    Modelli di coinvolgimento per l'assunzione dei nostri sviluppatori full stack

    Sviluppatori per l'aumento del personale

    Le scadenze si avvicinano? Assumete sviluppatori full stack remoti. Si integrano perfettamente con la vostra configurazione esistente e iniziano a contribuire fin dal primo giorno.

    Assumere sviluppatori

    Costruire un team dedicato?

    Saltate la seccatura di gestire freelance sparsi. Assumete sviluppatori full stack dedicati e ottenete un team coeso che sa già come lavorare insieme, pronto in meno di una settimana.

    Assumere un team

    Outsourcing di progetti full stack

    Dalla pianificazione al supporto post-lancio, ci occupiamo di tutto ciò che è end-to-end. Voi condividete la visione, noi consegniamo il prodotto.

    Richiedi l'outsourcing
    del progetto

    Come selezioniamo e assumiamo i nostri sviluppatori React Native

    Seguiamo un rigoroso processo in più fasi per trovare sviluppatori React Native tecnicamente validi, affidabili in team remoti e pronti a contribuire fin dal primo giorno.

    1
    Screening iniziale del CV
    Dalla nostra rete di oltre 70.000 ingegneri, selezioniamo solo quelli con un'esperienza rilevante, un portfolio solido e le competenze richieste dal vostro progetto.
    Il nostro team di risorse umane valuta la motivazione, la comunicazione e le capacità di collaborazione, elementi che un CV non può mostrare ma che fanno la differenza nel lavoro di squadra.
    I candidati vengono sottoposti a un'immersione tecnica in cui vengono testate la capacità di codifica, la risoluzione dei problemi, il pensiero architettonico e il processo decisionale sotto pressione.
    Ogni candidato selezionato completa un compito specifico per il progetto, progettato per riprodurre le sfide di sviluppo del mondo reale.
    Verifichiamo le prestazioni passate parlando direttamente con ex colleghi e manager per confermare l'affidabilità e il track record di consegna.
    I candidati si incontrano con la leadership di Innowise (o con il cliente, se lo si desidera) per convalidare le capacità di comunicazione, il potenziale di leadership e la compatibilità con il team.
    Meno di 1 su 20 ce la fa. Quando Innowise vi invia uno sviluppatore, è qualcuno di cui ci fidiamo per i nostri progetti ad alto rischio.

    Screening iniziale del CV

    Dalla nostra rete di oltre 70.000 ingegneri, selezioniamo solo quelli con un'esperienza rilevante, un portfolio solido e le competenze richieste dal vostro progetto.

    Revisione delle risorse umane e della cultura

    Il nostro team di risorse umane valuta la motivazione, la comunicazione e le capacità di collaborazione, elementi che un CV non può mostrare ma che fanno la differenza nel lavoro di squadra.

    Valutazione tecnica

    I candidati vengono sottoposti a un'immersione tecnica in cui vengono testate la capacità di codifica, la risoluzione dei problemi, il pensiero architettonico e il processo decisionale sotto pressione.

    Prova pratica

    Ogni candidato selezionato completa un compito specifico per il progetto, progettato per riprodurre le sfide di sviluppo del mondo reale.

    Controlli delle referenze

    Verifichiamo le prestazioni passate parlando direttamente con ex colleghi e manager per confermare l'affidabilità e il track record di consegna.

    Revisione finale della leadership

    I candidati si incontrano con la leadership di Innowise (o con il cliente, se lo si desidera) per convalidare le capacità di comunicazione, il potenziale di leadership e la compatibilità con il team.

    I migliori 5% ottengono un'offerta

    Meno di 1 su 20 ce la fa. Quando Innowise vi invia uno sviluppatore, è qualcuno di cui ci fidiamo per i nostri progetti ad alto rischio.

    Cosa pensano i nostri clienti

    Joakim Rosen Sviluppatore Principale YouWish AS
    Logo YouWish AS

    "Innowise ha portato a termine molti progetti e ha sempre svolto bene i suoi compiti. Il loro approccio orientato ai risultati consente loro di scalare rapidamente i propri sforzi a seconda dei risultati richiesti."

    • IndustriaProdotti di consumo
    • Dimensione del team4 specialisti
    • Durata28+ mesi
    • ServiziAugmentation del personale
    Davide Criscione Founder & CEO DC Services GmbH
    Logo DC Services GmbH

    "Innowise ha trovato risorse di alta qualità che si adattavano bene ai team interni assegnati. Le risorse erano pronte a partire in breve tempo. Il team offre una gestione del progetto reattiva e personale. Inoltre, sono proattivi e non fanno troppe promesse".

    • IndustriaServizi IT
    • Dimensione del team12 specialisti
    • Durata15+ mesi
    • ServiziAugmentation del personale
    Ing. Ignazio Locatelli CEO CodeLand Srl
    Logo CodeLand Srl

    "Il team di Innowise è riuscito dove molti altri professionisti hanno fallito prima di loro, integrandosi molto bene nelle attività quotidiane e consegnando con buon livello e autonomia. Grazie al loro team abbiamo aumentato la velocità di risoluzione dei bug di oltre 10%, consegnando meglio e in tempo."

    • IndustriaServizi IT
    • Dimensione del team2 specialisti
    • Durata4 mesi
    • ServiziAumento del personale, sviluppo web

    Avete bisogno di servizi di soluzioni IT personalizzate?

    I nostri sviluppatori possono unirsi ai vostri progetti in qualsiasi momento e fornire soluzioni di qualsiasi complessità.

    FAQ

    Come si assume uno sviluppatore full-stack?

    È semplice: voi ci dite di cosa avete bisogno, noi troviamo il candidato giusto dal nostro team e voi potete fare un colloquio entro pochi giorni. Controlliamo il nostro pool di talenti e troviamo gli sviluppatori full-stack che fanno al caso vostro.

    Quanto costa assumere uno sviluppatore full stack dedicato?

    Le tariffe dipendono dalle competenze e dall'anzianità di uno sviluppatore full stack. Uno sviluppatore di medio livello non costerà quanto uno che ha sviluppato applicazioni aziendali per dieci anni. Ma una tariffa oraria alta o bassa non è una garanzia che la persona sia adatta al vostro progetto. Ciò che conta di più è la velocità con cui risolve i problemi e la quantità di tempi di inattività che evita. Gli sviluppatori a basso costo che non sono in grado di fornire risultati costano di più di quelli esperti che fanno tutto in tempo.

    Gli sviluppatori full stack possono integrare il software con le applicazioni esistenti?

    Sì, e sono anche bravi a farlo. I nostri sviluppatori full stack gestiscono quotidianamente integrazioni di API, database e servizi di terze parti. Sanno come far sì che il vostro nuovo software si colleghi a qualsiasi sistema legacy con cui siete già bloccati, senza interrompere ciò che funziona attualmente.

    Quali sono le domande da porre quando si assume uno sviluppatore full stack?

    Saltate le domande del libro di testo. Provate invece con queste: "Mi parli di qualcosa che ha costruito da zero" o "Mi racconti di una volta in cui qualcosa si è rotto e di come l'ha risolto". Chiedete di situazioni reali, come scadenze non rispettate, compagni di squadra difficili e codice legacy che li ha spinti ad abbandonare. Queste risposte dicono molto di più di qualsiasi quiz di codifica.

    Gli sviluppatori full stack di Innowise parlano inglese?

    Sì. Lavorano ogni giorno con team internazionali. Colloqui, standup quotidiani, revisioni del codice, telefonate ai clienti: tutto avviene in inglese. Alcuni dei nostri sviluppatori hanno persino certificazioni di competenza linguistica o esperienze passate in aziende statunitensi e dell'UE.

    Formate il vostro team perfetto

    Mostra tutto Mostra meno

      Contattateci

      Prenota una chiamata oppure compilate il modulo sottostante e sarete ricontattati una volta elaborata la vostra richiesta.

      Inviaci un messaggio vocale
      Allegare i documenti
      Caricare il file

      È possibile allegare 1 file di dimensioni massime di 2 MB. Formati di file validi: pdf, jpg, jpeg, png.

      Facendo clic su Invia, l'utente acconsente al trattamento dei propri dati personali da parte di Innowise in base alla nostra Informativa sulla privacy per fornirvi informazioni pertinenti. Inviando il vostro numero di telefono, accettate che possiamo contattarvi tramite chiamate vocali, SMS e applicazioni di messaggistica. Potrebbero essere applicate tariffe per chiamate, messaggi e dati.

      Potete anche inviarci la vostra richiesta
      a contact@innowise.com

      Cosa succede dopo?

      1

      Una volta ricevuta ed elaborata la vostra richiesta, vi contatteremo per illustrarvi le esigenze del vostro progetto. Progetto e firmare un NDA per garantire la riservatezza.

      2

      Dopo aver esaminato i vostri desideri, le vostre esigenze e le vostre aspettative, il nostro team elaborerà una proposta di progetto con l'ambito di lavoro, le dimensioni del team, i tempi e i costi stimati con l'ambito di lavoro, le dimensioni del team, i tempi e i costi stimati.

      3

      Organizzeremo un incontro con voi per discutere l'offerta e definire i dettagli.

      4

      Infine, firmeremo un contratto e inizieremo subito a lavorare sul vostro progetto.

      freccia