Formuläret har skickats in framgångsrikt.
Ytterligare information finns i din brevlåda.
Plattformsoberoende mobilapp för att säkerställa snabba meddelanden och smidig kommunikation i hela företaget.
Vi har utvecklat en mobilapplikation för Innowise för att förena alla våra anställda för att snabbt tillhandahålla värdefull företagsinformation och möjliggöra kontinuerlig kommunikation.
All företagsinformation spreds via lokala chattar eller e-post. När företaget har vuxit och många nya kontor har öppnats finns det fler och fler sådana chattar, och slutligen har kommunikationsprocessen blivit utmanande. Dessutom decentraliserades den information som var värdefull för anställda och lagrades i olika applikationer och verktyg.
Det blev mycket nödvändigt att skapa en mobilapplikation för snabb och enkel tillgång till information, sömlös kommunikation och snabbt problemarrangemang. Övergången till fjärrarbete på grund av COVID-19-pandemin har bara förstärkt detta behov.
På grund av fjärrarbete orsakat av COVID-19-pandemin försämrades kommunikationskvaliteten mellan anställda. På grund av omöjligheten av offline företagsevenemang, laganda minskade.
För allt detta har vi fyllt i ansökan med företagsinformation som är till hjälp för anställda med alternativen att filtrera informationen efter ämne, prenumerera, utvärdera innehåll med hjälp av reaktioner (likes, shares) och visa kollegors profiler.
Här är funktionaliteten som möjliggör alla ovanstående:
Mot bakgrund av bristen på en mobil kunskapsbas med organisationsinformation, liksom möjligheten att skicka relaterade förfrågningar om deras snabba bearbetning, har vi lagt till funktionerna för snabb åtkomst till företagets uppgiftshanterare, ett avsnitt med information om företagets organisatoriska processer:
De anställda var otillräckligt informerade om företagets fördelar och som ett resultat använde de dem inte. Vi har fyllt i ansökan med uppdaterade lojalitetsprogram för anställda, som täcker rabatter och bonusar.
Vi har aktiverat medarbetarprofil som fungerar som ett virtuellt rabattkort, fliken bonusar med rabatter från partners efter stad, en lista över tillgängliga bonusar och villkor, möjligheten att anmäla sig till företagsaktiviteter (engelska och yogakurser) och möjligheten att skicka mat till ett visst kontor, golv, rum.
För att täcka bristen på en centraliserad tjänst för att informera kandidater och samla in ansökningar har vi lagt till information om rekryteringsvillkor och funktionalitet för att skicka CV direkt från ansökan. Dessutom kommer applikationen att ge information om ombordstigning på lång sikt.
Vi tillåter användare att känna till kraven för kandidater till remissprogrammet och skicka begäran direkt från applikationen via fliken Bonusar med Remissavsnittet.
Vi planerar att berika ansökan med information om nyanställda och aktivera alternativet gästvy (allmän företagsinformation, lediga platser och ansökan om praktik eller vakans).
Vi hade en tydlig vision om hur applikationen skulle fungera och löste problemen med allt annat, med tanke på utvecklingsprocessen:
Först analyserade vårt team medarbetarnas smärtpunkter och räknade ut de bästa möjliga tekniska lösningarna. Vi utformade applikationens grundläggande arkitektur och skapade mockups för att beräkna utvecklingskostnaden. För att få en mer exakt uppskattning skapade vi en detaljerad plan för utvecklingen av varje modul.
När du väljer teknik ligger fokus på att utveckla och starta applikationen så snart som möjligt och göra det enkelt att underhålla och ytterligare förfina. Det är här det behövs för att överväga plattformsutveckling. Som ett resultat är det inte nödvändigt att arbeta med två appversioner. Istället behövs bara en enda utvecklingscykel för att släppa Android och iOS.
Vi har aktiverat IP-enhetens platsövervakning när applikationen används (bedrägeribekämpning) och skickar relaterade meddelanden till användaren via e-post. Vårt team har satt gränsen för appen med endast en enhet (vid en given tidpunkt). Vi har också aktiverat begäran med fullständig bekräftelse för personliga/kontaktuppgifter (via telefon, Telegram, WhatsApp) för att förhindra personliga anställdas dataläckage. Export av kontaktuppgifter är inte tillåtet. Alla dessa åtgärder ger hundra procent applikationssäkerhet.
Vi levererade modul för modul varannan vecka, diskuterade Slack uppgifter, och spårade uppgifter. Varje utvecklingsfas avslutades med enheten och manuell testning för att upptäcka och åtgärda även de mest mindre buggarna så tidigt som möjligt.
Efter att ha kommit överens med kunden om arbetsuppdelningsstrukturen kom vi ner till att utveckla MVP.
Vi levererade modul för modul varannan vecka, diskuterade uppgifter i Slack och hade uppgifter som spårades i Jira.
Varje utvecklingsfas avslutades med enhetstest och manuell testning, så att vi kunde upptäcka och åtgärda även de minsta buggarna i ett så tidigt skede som möjligt och förhindra att de förvandlas till stora problem.
Applikationen används redan av företagets anställda, vilket gör att de enkelt kan ta emot och dela viktig företagsinformation.
Lösningen har en rik uppsättning alternativ, inklusive integration och snabb skalning av funktionalitet; personliga funktioner för olika användargrupper implementeras framgångsrikt.
Tack vare aktuell information och snabb åtkomst till appens tjänster har applikationstrafiken ökat med 209% under de senaste tre månaderna. Även om antalet appanvändare växer påverkar detta inte dess prestanda och säkerhet.
Efter att ha mottagit och behandlat din begäran kommer vi att återkomma till dig inom kort för att specificera dina projektbehov och underteckna en NDA för att säkerställa konfidentialitet av information.
Efter att ha undersökt kraven utarbetar våra analytiker och utvecklare en projektförslag med arbetets omfattning, lagets storlek, tid och kostnad uppskattningar.
Vi ordnar ett möte med dig för att diskutera erbjudandet och komma överens.
Vi skriver på ett kontrakt och börjar arbeta med ditt projekt så snabbt som möjligt.
Genom att registrera dig godkänner du våra Användningsvillkor och Integritetspolicy, inklusive användning av cookies och överföring av din personliga information.
2007-2024 Innowise. Alla rättigheter förbehållna.
Integritetspolicy. Policy för cookies.
Innowise Sp. z o.o Ul. Rondo Ignacego Daszyńskiego, 2B-22P, 00-843 Warszawa, Polen
Tack!
Ditt meddelande har skickats.
Vi behandlar din begäran och kontaktar dig så snart som möjligt.
Tack!
Ditt meddelande har skickats.
Vi behandlar din begäran och återkommer till dig så snart som möjligt.