Cloud
Ontwikkelingskaders
HR-integraties
Tools voor gegevensanalyse
Het formulier is succesvol verzonden.
Meer informatie vindt u in uw mailbox.
Onsamenhangende HR-tools, trage aanwerving, ontevreden teams? Wij ontwikkelen HR-software die uw processen met elkaar verbindt, werving versnelt en toptalent helpt te behouden.
Onsamenhangende HR-tools, trage aanwerving, ontevreden teams? Wij ontwikkelen HR-software die uw processen met elkaar verbindt, werving versnelt en toptalent helpt te behouden.
Stop met jongleren met spreadsheets en losse tools. Wij bouwen gecentraliseerde HR-platforms die elk proces stroomlijnen, zodat je team minder tijd besteedt aan het najagen van gegevens en meer tijd aan het ondersteunen van mensen.
Verlies je nieuwe medewerkers door een onhandige inwerkprocedure? Wij creëren soepele, geautomatiseerde workflows waarmee werknemers meteen aan de slag kunnen, zodat ze minder snel afhaken en hun eerste indrukken verbeteren.
Houd teams op één lijn en gemotiveerd. Onze tools vereenvoudigen het stellen van doelen, het bijhouden van de voortgang en feedbacklussen, waardoor functioneringsgesprekken zinvoller worden en minder hoofdbrekens kosten.
Blijft training ongebruikt? Wij ontwerpen intuïtieve LMS-platforms die leren inbedden in dagelijkse routines, zodat vaardigheden worden ontwikkeld zonder de dagelijkse werkzaamheden te vertragen.
Loonfouten zijn kostbaar - voor het moreel en voor de naleving van de regels. Wij automatiseren het hele proces, waardoor er minder fouten worden gemaakt en iedereen correct en op tijd wordt betaald, elke keer weer.
Ben je in de war over waar je tijd naartoe gaat - of heb je te maken met een lage adoptie? Met onze gebruiksvriendelijke tools kunt u moeiteloos uren registreren en krijgt u de duidelijkheid die u nodig hebt zonder uw team te frustreren.
Synergiseer al je tools. We verbinden alles, van het volgen van sollicitanten tot benefits management, zodat je HR-stack werkt als één gestroomlijnd systeem.
Een overvolle administratie put je HR-team uit. Wij automatiseren goedkeuringen, herinneringen en papierwerk, zodat zij zich kunnen richten op cultuur, retentie en strategie.
Stop met jongleren met spreadsheets en losse tools. Wij bouwen gecentraliseerde HR-platforms die elk proces stroomlijnen, zodat je team minder tijd besteedt aan het najagen van gegevens en meer tijd aan het ondersteunen van mensen.
Verlies je nieuwe medewerkers door een onhandige inwerkprocedure? Wij creëren soepele, geautomatiseerde workflows waarmee werknemers meteen aan de slag kunnen, zodat ze minder snel afhaken en hun eerste indrukken verbeteren.
Houd teams op één lijn en gemotiveerd. Onze tools vereenvoudigen het stellen van doelen, het bijhouden van de voortgang en feedbacklussen, waardoor functioneringsgesprekken zinvoller worden en minder hoofdbrekens kosten.
Blijft training ongebruikt? Wij ontwerpen intuïtieve LMS-platforms die leren inbedden in dagelijkse routines, zodat vaardigheden worden ontwikkeld zonder de dagelijkse werkzaamheden te vertragen.
Loonfouten zijn kostbaar - voor het moreel en voor de naleving van de regels. Wij automatiseren het hele proces, waardoor er minder fouten worden gemaakt en iedereen correct en op tijd wordt betaald, elke keer weer.
Ben je in de war over waar je tijd naartoe gaat - of heb je te maken met een lage adoptie? Met onze gebruiksvriendelijke tools kunt u moeiteloos uren registreren en krijgt u de duidelijkheid die u nodig hebt zonder uw team te frustreren.
Synergiseer al je tools. We verbinden alles, van het volgen van sollicitanten tot benefits management, zodat je HR-stack werkt als één gestroomlijnd systeem.
Een overvolle administratie put je HR-team uit. Wij automatiseren goedkeuringen, herinneringen en papierwerk, zodat zij zich kunnen richten op cultuur, retentie en strategie.
Aangepaste HR-software neemt repetitieve taken uit handen van je team. Van onboarding tot salarisadministratie, automatisering bespaart tijd, vermindert handmatige fouten en maakt HR-medewerkers vrij om zich te richten op mensen, niet op papierwerk.
Het juiste talent vinden en laten groeien wordt eenvoudiger met tools die rond uw workflows zijn gebouwd. Oplossingen op maat helpen bij het bijhouden van prestaties, het plannen van carrières en het vroegtijdig herkennen van leiderschapspotentieel.
Als systemen voor echte gebruikers worden gemaakt, merken werknemers dat. Aangepaste HR-software maakt alledaagse taken - zoals het aanvragen van verlof of het inzien van secundaire arbeidsvoorwaarden - sneller, eenvoudiger en minder frustrerend.
Aangepaste tools maken het gemakkelijker om HR-gegevens te verzamelen en te analyseren. Ontdek aanwervingstrends, volg betrokkenheid, voorspel verlooprisico's - en neem slimmere beslissingen met echte cijfers, niet met giswerk.
Een betere werknemerservaring, duidelijkere carrièrepaden en een snellere oplossing van problemen leiden allemaal tot een hogere retentie. HR-systemen op maat helpen je toptalent langer aan je te binden zonder dat je voortdurend in de weer hoeft te zijn.
Regelgeving, audits en beleidsregels beheren wordt eenvoudiger met HR-software die is afgestemd op uw specifieke HR-praktijken en -locatie, zodat u aan de regels kunt blijven voldoen zonder te verdrinken in papierwerk.
Naarmate je bedrijf groeit, groeien ook je HR-behoeften. Maatwerksoftware is ontworpen om mee te groeien - het kan meegroeien met je team, nieuwe functies ondersteunen, gebruikers toevoegen en integreren met andere systemen.
HR-oplossingen op maat sluiten naadloos aan op uw andere bedrijfstools - financiën, projectbeheer, CRM - zodat uw teams sneller kunnen werken met overal nauwkeurige, actuele informatie.
Koop software op maat die gebroken processen herstelt en je team de ruimte geeft om te groeien.
Snelle aanwerving. Seizoenspieken. Verspreide teams. Wij bouwen HR-systemen die retailers helpen snel mensen aan te nemen, op afstand in te werken en op één lijn te blijven, zelfs op grote schaal.
Er is voortdurend sprake van onderbezetting en druk om aan de regels te voldoen. Onze HR-tools helpen u om certificeringen te beheren, een burn-out te voorkomen en zorgteams zich te laten concentreren op patiënten - niet op papierwerk.
Strenge regelgeving en hevige concurrentie op het gebied van talent maken het aannemen van personeel moeilijk. Wij creëren HR-oplossingen die gevoelige gegevens beschermen, een veilige onboarding ondersteunen en toptalent helpen behouden.
Van adjunct-huurlingen tot vaste docenten, het managen van personeel in het onderwijs is complex. Wij vereenvoudigen onboarding, training en het bijhouden van prestaties - en blijven daarbij in overeenstemming met de vakbonden en het beleid.
Verspreide teams en wisselende diensten maken coördinatie moeilijk. Wij ontwikkelen HR-tools die personeelsgegevens centraliseren, naleving vereenvoudigen en de tijd bijhouden in magazijnen, wagenparken en kantoren.
Arbeidsintensieve, aan regels gebonden omgevingen hebben snelle, foutloze HR-processen nodig. Onze systemen helpen fabrieken om zich aan de regels te houden, personeel efficiënt te trainen en het aannemen van personeel aan te passen als de vraag verandert.
Meerdere kantoren. Wereldwijd beleid. Complexe technische stacks. Wij bouwen HR-platforms op bedrijfsniveau die activiteiten verenigen, diepgaand integreren en probleemloos schalen.
Snel schalen? Hybride teams beheren? Wij bouwen HR-software die wereldwijde aanwerving, soepele onboarding en retentie via gepersonaliseerde groeipaden ondersteunt.
Met roterende teams en kortlopende projecten kan HR chaotisch worden. Wij leveren systemen die onboarding, betalingen en projectbemanning vereenvoudigen - zonder de productie te vertragen.
We ontwikkelen niet alleen HR-software - we lossen de problemen op die uw personeel tegenhouden. Dit is hoe ons proces de echte problemen aanpakt:
We identificeren wat uw HR-team vertraagt en ontwerpen een duidelijk stappenplan om knelpunten weg te nemen en uw HR-functie klaar te stomen voor succes.
We maken interactieve prototypes die laten zien hoe de oplossing zal werken. Dit helpt problemen met de bruikbaarheid in een vroeg stadium op te sporen, belanghebbenden op één lijn te krijgen en dubbel werk te voorkomen.
We bouwen uw systeem en sluiten het naadloos aan op uw bestaande HR-technologie. Dit elimineert gegevenssilo's en vermindert handmatige invoer.
Door middel van rigoureuze tests zorgen we ervoor dat uw HR-software soepel werkt voor alle rollen en gebruikssituaties. Dat betekent minder bugs bij de lancering, een betere beveiliging en een soepelere ervaring.
We lanceren je nieuwe systeem met minimale impact op je dagelijkse werkzaamheden. Dankzij praktische training en duidelijke documentatie kunnen uw teams het platform snel gebruiken.
We bieden doorlopende ondersteuning, functie-updates en integraties om je systeem in lijn te houden met veranderende workflows, regelgeving en groeidoelstellingen.
Werk samen met het beste bedrijf voor de ontwikkeling van HR-software om flexibele, teamvriendelijke HR-oplossingen te bouwen.
HR draait niet om systemen - het draait om mensen. Wij helpen u software te ontwikkelen die de ruis vermindert, het leven van uw teams eenvoudiger maakt en de mensen achter de groei van uw bedrijf ondersteunt.
Elk bedrijf heeft te maken met unieke HR-uitdagingen. We bieden geen algemene oplossingen - we ontwikkelen de juiste tools om de echte problemen op te lossen die teams tegenhouden.
Als je al precies weet wat je nodig hebt, is het model met een vaste prijs ideaal. Je hebt een duidelijk budget, een vast tijdschema en vanaf dag één volledig vertrouwen in de reikwijdte van je project.
Wanneer flexibiliteit het belangrijkst is, is tijd en materiaal de beste oplossing. U betaalt alleen voor het werk dat daadwerkelijk wordt gedaan - ideaal voor evoluerende projecten waarbij de vereisten gaandeweg kunnen veranderen.
"Hoge anciënniteit, hoge proactiviteit en hoge werkonafhankelijkheid en redelijke prijs. Echt geweldige mensen."
"Door met Innowise te werken, waardeer ik hun klantgerichte aanpak en zorg voor zelfs het kleinste detail. Ons bedrijf kreeg precies wat we zochten en slaagde erin een aanzienlijk deel van ons budget te besparen voor andere activiteiten."
"Innowise is in staat om nieuwe features sneller te implementeren dan het interne team zou kunnen. Hun communicatie is effectief en oplossingsgericht. Over het algemeen is de snelheid waarmee ze kwaliteitscode leveren geweldig."
Een HRM-systeem (Human Resource Management) is een softwaretype dat is ontworpen om werknemersgegevens te beheren, HR-processen te automatiseren en het personeelsbestand te verbeteren. De ontwikkeling van software voor personeelsbeheer richt zich op het creëren van oplossingen die de volledige levenscyclus van werknemers bestrijken - van het aannemen en inwerken tot het bijhouden van werktijden, salarisadministratie, prestatiebeheer en betrokkenheid - allemaal binnen één gecentraliseerd platform.
De ontwikkelingstijd voor HR-software op maat varieert meestal van drie tot negen maanden, afhankelijk van de omvang en complexiteit. Een basisoplossing zoals een tool voor verlofbeheer kan sneller worden geleverd, terwijl een volledig HRM-platform met integraties en aangepaste workflows meer planning, tests en verfijning vergt.
We bieden HRIS-softwareontwikkelingsservices voor de volledige cyclus, van werving en selectie tot salarisadministratie, secundaire arbeidsvoorwaarden en personeelsanalyses. Elke oplossing wordt op maat gemaakt voor de structuur, workflows en langetermijndoelen van uw team. Als betrouwbare HRIS-ontwikkelaar richten we ons op het bouwen van systemen die groei ondersteunen, handmatig werk verminderen en HR-activiteiten efficiënter maken.
We beschermen gevoelige gegevens door middel van encryptie, veilige cloudomgevingen, toegangscontroles op basis van rollen en regelmatige beveiligingsaudits. Van persoonlijke personeelsgegevens tot financiële informatie, elk onderdeel van de HR-software die we ontwikkelen is ontworpen om te voldoen aan strenge privacystandaarden zoals GDPR en HIPAA.
We zorgen voor naadloze integratie met derden door flexibele systeemarchitecturen te bouwen en moderne, goed gedocumenteerde API's te gebruiken. Of het nu gaat om salarisservices, CRM-tools of boekhoudsystemen, ons team test elke verbinding zorgvuldig om workflows soepel te laten verlopen en gegevens consistent te houden tussen platforms.
Boek een gesprek of vul het onderstaande formulier in en we nemen contact met je op zodra we je aanvraag hebben verwerkt.
Waarom Innowise?
2000+
IT-professionals
93%
terugkerende klanten
18+
jarenlange expertise
1300+
succesvolle projecten
Bedankt.
Uw bericht is verzonden.
Wij verwerken uw aanvraag en nemen zo spoedig mogelijk contact met u op.
Bedankt.
Uw bericht is verzonden.
We verwerken je aanvraag en nemen zo snel mogelijk contact met je op.