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Innowise est une société internationale de développement de logiciels à cycle complet fondée en 2007. Nous sommes une équipe de plus de 1800+ professionnels de l'informatique qui développent des logiciels pour d'autres professionnels dans le monde entier.
À propos de nous
Innowise est une société internationale de développement de logiciels à cycle complet fondée en 2007. Nous sommes une équipe de plus de 1800+ professionnels de l'informatique qui développent des logiciels pour d'autres professionnels dans le monde entier.

Embaucher des développeurs d'applications natives React

Nos développeurs React Native sont là pour renforcer l'expertise de votre équipe dans la création d'applications mobiles multiplateformes. Nous mettons à votre disposition des professionnels maîtrisant les derniers outils technologiques et les meilleures pratiques de codage. Nos experts techniques excellent dans la conception d'applications aussi réactives et intuitives que les applications natives, ce qui vous permet de réduire les coûts de développement sans sacrifier l'expérience utilisateur.

Innowise vous aide à élargir rapidement votre équipe pour faire face à une charge de travail croissante.

Innowise propose des développeurs React Native compétents qui possèdent une vaste expérience dans la construction de tout, des plus petites applications mobiles aux énormes ERP multiplateformes. Ils vous aident à mener à bien votre projet dans le respect du budget et des délais prévus, sans sacrifier la qualité du produit final.
Icônes 1

Large pool d'experts natifs React

Nos développeurs ont en moyenne 4,5 ans d'expérience et assument souvent des rôles tels qu'architecte logiciel, chef d'équipe, chef technique et chef développeur. Cette expertise garantit une mise en œuvre optimale des projets.
Icônes 1 (1)

Une montée en puissance rapide et facile

Nous fournissons des CV de candidats appropriés dans un délai de 1 à 2 jours et pouvons constituer une équipe prête à s'attaquer à votre projet dans un délai de 1 à 2 semaines, ce qui garantit une évolution transparente de votre main-d'œuvre avec un minimum de temps d'arrêt.

Modèles d'embauche flexibles

Nos modèles d'engagement comprennent des équipes dédiées et l'extension de l'équipe/l'augmentation du personnel. Que vous ayez besoin d'une fonctionnalité rapide ou d'une intégration complexe, nous offrons la flexibilité nécessaire pour répondre à vos besoins.
Icônes 5-1

Agilité et intégration harmonieuse

Nos spécialistes s'adaptent à différents flux de travail et s'alignent rapidement sur vos processus existants, ce qui garantit un minimum de perturbations. Cela garantit que votre projet conserve son élan et vous aide à atteindre vos objectifs de manière efficace.
Qualité élevée du code

Qualité élevée du code

Nous utilisons une approche intégrée de tests manuels et automatisés pour une couverture de test élevée à des coûts réduits. Nos experts adhèrent aux meilleures pratiques de codage, ce qui améliore la qualité du code et le rend plus facile à maintenir et à faire évoluer.
Transparence et efficacité

Transparence et efficacité

Nous assurons un suivi clair et transparent des progrès, avec des mises à jour régulières sur les heures travaillées, les tâches accomplies et l'avancement du projet. Des réunions régulières d'évaluation des performances nous permettent de rester en phase avec les attentes de nos clients.

Innowise est le point de rencontre de l'expérience et de l'expertise

20+

React Développeurs natifs en interne

80%

développeurs de haut niveau et de niveau intermédiaire

8+

années d'expérience en React Native

90+

React Projets autochtones réalisés

Développeurs React Native disponibles à l'embauche

Max F.
disponible_dev
Développeur React senior 5+ ans d'expérience
RÉSUMÉ
Développeur React compétent avec plus de 5 ans d'expérience dans le développement d'applications mobiles et d'applications web progressives avec les technologies React et React-Native.
Demander le CV complet
Victor M.
disponible_dev
Développeur React senior 5+ ans d'expérience
RÉSUMÉ
Développeur React senior avec des compétences techniques dans différentes technologies Front-end et 5+ ans d'expérience dans le développement d'applications web, le développement de la pile Front-end/Back-end, la conception d'interfaces web.
Demander le CV complet
Matthew P.
disponible_dev
Développeur React senior 5+ ans d'expérience
RÉSUMÉ
Développeur logiciel senior avec plus de 5+ ans d'expérience principalement axée sur la construction d'applications web avec React et Redux, le codage de mises en page avec HTML/CSS et la programmation d'applications web interactives.
Demander le CV complet
Anthony F.
disponible_dev
Développeur React intermédiaire 3+ ans d'expérience
RÉSUMÉ
Développeur expérimenté ayant des compétences techniques dans différentes technologies logicielles, notamment React, le développement backend à l'aide de NestJS, les technologies blockchain, et une expérience pratique de Rust et C++.
Demander le CV complet
Remplir le formulaire pour obtenir un CV détaillé
Charger file Fichiers valides : jpg, jpeg, png, pdf, doc, docx, xls
  • 123

La taille totale des pièces jointes ne doit pas dépasser 10 Mo.

Veuillez noter que lorsque vous cliquez sur le bouton "Envoyer", Innowise Group traitera vos données personnelles conformément à notre politique de confidentialité. Politique de confidentialité dans le but de vous fournir des informations appropriées.

Merci pour votre demande, notre spécialiste prendra contact avec vous dès que possible.

Oubliez la pénurie d'expertise grâce à nos développeurs dévoués.

Pour les nouvelles fonctionnalités ou la maintenance continue, faites confiance à Innowise pour fournir les experts nécessaires.

Core React Technologies natives avec lesquelles nous travaillons

Nos développeurs utilisent les outils les plus récents et adhèrent aux meilleures pratiques de codage pour créer des applications multiplateformes dont les performances sont comparables à celles des applications natives. Vos utilisateurs finaux auront une bonne expérience avec l'application sur n'importe quel appareil.
React Outils spécifiques aux autochtones
  • Expo
  • React Navigation
  • Routeur Expo
  • react-native-navigation
  • Reactotron
  • Flipper
  • Débogueur RN
  • Réanimé
  • AppCenter
  • Voie rapide
  • TestFlight
  • Gradle
  • CocoaPods
Outils de développement frontal
  • React JS
  • JavaScript
  • TypeScript
  • Bootstrap
  • Kits d'interface utilisateur (NativeBase, Ignite UI, UI Kitten, React Native Elements)
Outils d'intégration back-end
  • API REST
  • GraphQL
  • Apollo
Outils de test
  • Jest
  • Enzyme
  • Désintoxication
  • Appium
  • Maestro
Bases de données
  • SQLite
  • Firebase
  • PouchDB
  • Realm
Services cloud
  • Amazon Web Services
  • Microsoft Azure

Nos services de développement React Native

Engagez des développeurs React Native dédiés pour gérer diverses tâches dans le cadre de votre projet logiciel. Nous créons des applications multiplateformes, concevons des interfaces utilisateur intuitives, améliorons les performances et la sécurité et garantissons la qualité du code grâce à des procédures d'audit approfondies.

Développement d'applications natives multiplateformes React

Nos développeurs spécialisés conçoivent et construisent des applications natives React qui peuvent fonctionner sur une variété de plates-formes mobiles et de bureau avec d'excellentes performances.

React Services de personnalisation d'applications natives

Nos équipes de développement spécialisées personnalisent votre application React Native pour répondre aux besoins spécifiques de l'entreprise avec des fonctionnalités uniques.

React Services de conception UX/UI native

Nous créons des interfaces utilisateur visuellement attrayantes et faciles à naviguer, améliorant l'expérience globale de l'utilisateur sur les plateformes Android et iOS.

React Audit du code natif

Les experts procèdent à des vérifications approfondies du code afin d'identifier et de résoudre les problèmes potentiels, ce qui renforce la stabilité de votre application.

React Native QA & testing

Des ingénieurs logiciels dédiés garantissent la bonne performance de votre application React Native sur tous les appareils grâce à nos procédures d'assurance qualité et de test.

React Conseil et assistance pour les autochtones

Nos développeurs s'appuient sur leur expertise React Native et vous conseillent sur la manière de maintenir le bon fonctionnement de vos applications grâce à une assistance continue.

Fonctionnalités que nous mettons en œuvre

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Nos modèles d'engagement

L'équipe dévouée

Renforcement de l'équipe

Menez votre projet à bien grâce à nos développeurs dévoués.

Innowise offre des compétences techniques expertes et une collaboration flexible pour renforcer vos équipes de développement.

Comment embaucher des développeurs React Native chez Innowise ?

01

Demande

Faites-nous part de vos exigences, y compris le nombre d'experts React Native nécessaires, leur niveau d'expérience et le modèle d'engagement que vous préférez.

02

Sélection des candidats

Nous sélectionnons soigneusement les candidats les mieux adaptés et nous vous fournissons leur CV et leurs tarifs, généralement dans un délai de 1 à 2 jours.

03

Interview

Choisissez les candidats qui vous conviennent le mieux. Ensuite, nous organiserons des entretiens à la date qui vous convient.

04

Accord

Une fois que vous avez approuvé les candidats, les conditions de la collaboration sont discutées et finalisées. Nous signerons un contrat/SLA et un NDA si nécessaire.

05

Coup d'envoi et intégration

Nos développeurs React Native commencent à travailler sur votre projet. Vous fournirez l'accès à l'infrastructure et à la base de connaissances de votre projet, et nous organiserons une réunion de lancement pour assurer un démarrage en douceur.

06

Gestion et contrôle

La gestion du projet, la propriété du produit ou la direction de l'équipe peuvent être prises en charge par vous ou par l'équipe d'Innowise. Nos développeurs font preuve de transparence en rendant compte régulièrement de leurs progrès et en suivant leurs heures de travail. Des réunions régulières sont prévues pour contrôler et évaluer efficacement les performances.

Comment nous recrutons les développeurs React Native

Chez Innowise, nous avons mis en place un processus rigoureux de recherche et d'embauche grâce auquel nous employons les meilleurs 5% de spécialistes techniques. Notre approche globale du recrutement nous permet de sélectionner systématiquement les meilleurs talents de l'industrie.
Notre équipe de recrutement examine les curriculum vitae des candidats à l'emploi et des candidats potentiels à partir de notre vaste réserve de talents, qui compte plus de 70 000 professionnels. Nous évaluons les antécédents, la formation, l'expérience professionnelle et les compétences de chaque candidat afin d'établir une liste restreinte des personnes les plus qualifiées.
Notre équipe RH contacte les candidats présélectionnés pour évaluer leur éthique de travail, leurs capacités cognitives et leurs compétences générales au cours d'un entretien. Cette étape permet également d'explorer les valeurs, les motivations et les attentes du candidat afin de vérifier s'il correspond à la culture de notre entreprise.
Les candidats passent un entretien avec nos experts techniques qui testent leurs connaissances de la pile technologique et les compétences essentielles requises pour le poste. Un aspect essentiel de cet entretien est l'évaluation des capacités de travail en équipe du candidat et de sa capacité à proposer et à justifier des idées.
Nous assignons une tâche aux candidats afin d'évaluer leur capacité à résoudre des problèmes, leur créativité et leur aptitude à gérer le temps. Ces tâches reflètent les défis du projet, mais leur portée est limitée et elles sont conçues pour être réalisées en deux heures maximum.
Avant de faire une offre d'emploi, nos recruteurs vérifient les références et examinent les commentaires des employeurs précédents pour confirmer les qualifications et la fiabilité du candidat.
Les candidats qui ont passé les entretiens avec succès rencontrent le chef du département technique pour un entretien final. Cet entretien porte sur la mission et les valeurs de l'entreprise et sur les conditions d'emploi. Si nous recrutons à la demande d'un client, nous organisons également une rencontre entre le candidat et les membres de l'équipe du client.
Seuls les candidats qui ont franchi toutes ces étapes, représentant pour la plupart le top 5% des talents technologiques, reçoivent une offre d'emploi. Nous continuons d'améliorer les compétences de nos employés, qu'il s'agisse de compétences techniques ou non, grâce à des formations internes et externes permanentes.

Filtrage des CV des candidats

Notre équipe de recrutement examine les curriculum vitae des candidats à l'emploi et des candidats potentiels à partir de notre vaste réserve de talents, qui compte plus de 70 000 professionnels. Nous évaluons les antécédents, la formation, l'expérience professionnelle et les compétences de chaque candidat afin d'établir une liste restreinte des personnes les plus qualifiées.

Premier entretien avec les RH

Notre équipe RH contacte les candidats présélectionnés afin d'évaluer leur éthique de travail, leurs capacités cognitives et leurs compétences générales au cours d'un entretien. Cette étape permet également d'explorer les valeurs, les motivations et les attentes du candidat afin de vérifier s'il correspond à la culture de notre entreprise.

Entretien technique et psychométrique

Les candidats passent un entretien avec nos experts techniques qui testent leurs connaissances de la pile technologique et les compétences essentielles requises pour le poste. Un aspect essentiel de cet entretien est l'évaluation des capacités de travail en équipe du candidat et de sa capacité à proposer et à justifier des idées.

Tâche de test

Nous assignons une tâche aux candidats afin d'évaluer leur capacité à résoudre des problèmes, leur créativité et leur aptitude à gérer le temps. Ces tâches reflètent les défis du projet, mais leur portée est limitée et elles sont conçues pour être réalisées en deux heures maximum.

Vérification des références

Avant de faire une offre d'emploi, nos recruteurs vérifient les références et examinent les commentaires des employeurs précédents pour confirmer les qualifications et la fiabilité du candidat.

Entretien avec la direction ou le client

Les candidats qui ont passé les entretiens avec succès rencontrent le chef du département technique pour un entretien final. Cet entretien porte sur la mission et les valeurs de l'entreprise et sur les conditions d'emploi. Si nous recrutons à la demande d'un client, nous organisons également une rencontre entre le candidat et les membres de l'équipe du client.

Offre d'emploi aux 5 % de techniciens les plus talentueux

Seuls les candidats qui ont franchi toutes ces étapes, représentant pour la plupart le top 5% des talents technologiques, reçoivent une offre d'emploi. Nous continuons d'améliorer les compétences de nos employés, qu'il s'agisse de compétences techniques ou non, grâce à des formations internes et externes permanentes.

Combien coûte le recrutement d'un développeur React Native ?

Innowise propose une approche flexible de la collaboration, en déchargeant nos clients des frais de recrutement et d'intégration, tout en offrant des compositions d'équipe hautement personnalisables. Cette flexibilité nous permet de nous adapter parfaitement aux besoins budgétaires de votre projet. En outre, notre accès aux meilleurs talents à l'échelle mondiale vous permet de bénéficier de tarifs raisonnables, ce qui rend rentable l'embauche de développeurs React Native compétents par notre intermédiaire. Que vous ayez besoin d'un seul développeur ou d'une équipe complète, Innowise adapte ses offres pour répondre à vos exigences financières et de projet sans compromettre la qualité ou l'expertise. Nous déterminons le coût global de la coopération pendant la négociation, au cours de laquelle nous discutons de plusieurs facteurs variables.

Effectif de l'équipe

Niveau d'expertise

Compétences requises

Complexité du projet

Calendrier du projet

Besoins de soutien

Évitez que votre charge de travail ne fasse boule de neige.

Innowise propose des développeurs spécialisés pour vous aider à améliorer la conception, le développement et la maintenance de vos projets.

Projets réalisés par nos développeurs React Native

Les avis de nos clients

icône de citation

Innowise a créé une application étonnante à partir de rien dans un délai étonnamment court d'environ 3 semaines. Leur ancienneté et leur expérience approfondie dans ce domaine en font des partenaires précieux.

logo de l'entreprise
Johannes Schweifer PDG CoreLedger AG
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Nous sommes impressionnés par leur flexibilité et leur volonté de trouver des solutions aux situations difficiles. Ils nous ont aidés activement dans toutes sortes de situations. La volonté de l'équipe de fournir des résultats optimaux garantit le succès du partenariat.

logo de l'entreprise
Gian Luca De Bonis PDG ET CTO Enable Development OÜ
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Innowise est capable de mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités plus rapidement que ne le ferait l'équipe interne. Leur communication est efficace et orientée vers les solutions. Dans l'ensemble, la vitesse à laquelle ils livrent un code de qualité est formidable.

logo de l'entreprise
Kevin Day Fondateur et président Trumpet

FAQ

La durée d'un projet de développement React Native varie en fonction de la complexité, des fonctionnalités et de l'échelle de l'application. Vous pouvez créer une application simple en quelques semaines, tandis que des applications plus complexes peuvent nécessiter plusieurs mois. Nous fournissons un calendrier détaillé après avoir étudié vos besoins.
Nous pouvons généralement fournir des CV de développeurs React Native dans un délai de 1 à 2 jours, et les développeurs que vous engagez rejoindront votre équipe dans un délai de 1 à 2 semaines après le premier contact. Notre processus est conçu pour garantir le déploiement le plus rapide des ressources sans compromettre la qualité des talents.
Oui, Innowise propose des modèles d'embauche flexibles. Vous pouvez embaucher des développeurs React Native soit sur la base d'un projet pour des besoins à court terme, soit à temps plein pour mieux les intégrer dans vos projets en cours.
Vous avez la possibilité d'augmenter ou de réduire l'effectif de votre équipe de développeurs en fonction des besoins de votre projet. Ce point peut être discuté à n'importe quel stade du projet.
Pour commencer à embaucher des développeurs React Native d'Innowise, il vous suffit de nous contacter via notre site Web. Nous discuterons des besoins de votre projet et du modèle d'engagement que vous préférez, et nous mettrons en place tout ce qui est nécessaire pour intégrer nos développeurs à votre équipe.

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    Que se passe-t-il ensuite?

    1

    Une fois que nous aurons reçu et traité votre demande, nous prendrons contact avec vous pour détailler les besoins de votre projet et signer un accord de confidentialité.

    2

    Après avoir examiné vos souhaits, vos besoins et vos attentes, notre équipe élaborera une proposition de projet avec l'étendue des travaux, la taille de l'équipe, les délais et les coûts estimés.

    3

    Nous prendrons rendez-vous avec vous pour discuter de l'offre et régler les détails.

    4

    Enfin, nous signons un contrat et commençons immédiatement à travailler sur votre projet.

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