Engager des ingénieurs Azure

Faites appel à nos ingénieurs Azure pour relever les défis commerciaux avec Microsoft Azure et trouver des solutions en matière d'évolutivité, de performance et de sécurité. Démarrez votre projet en moins de deux semaines avec Innowise.

40+

Projets Azure menés à bien

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Projets Azure menés à bien

Raisons d'engager les ingénieurs Azure d'Innowise

Si vous cherchez à embaucher des développeurs Azure qui fournissent d'excellents résultats tout en respectant votre budget, l'équipe d'Innowise est votre meilleur choix. Grâce à notre expertise éprouvée en matière de Azure, nous n'hésitons pas à nous lancer dans des projets de toute envergure et de toute complexité.

Rentabilité

Flexibilité

Accès à des compétences spécialisées

Évolutivité

Une mise sur le marché plus rapide

Accès au vivier de talents

Transparence et efficacité

Rentabilité

Menez à bien votre projet de cloud computing sans frais de gestion des employés liés au recrutement, à l'intégration, aux congés de maladie, aux indemnités de licenciement, aux primes et à l'assurance maladie. Nos ingénieurs Azure fournissent des solutions robustes à des tarifs compétitifs et sans frais supplémentaires.

Flexibilité

Que vous ayez besoin de couvrir un nouveau projet ou d'accéder à la bonne expertise, nos professionnels Azure peuvent tout faire. Nos modèles de coopération prévoient une équipe dédiée et une augmentation du personnel informatique afin que vous puissiez relever vos défis techniques avec un maximum de flexibilité.

Accès à des compétences spécialisées

Avec plus de 1800 professionnels de l'informatique à bord, notre équipe dispose d'un large éventail de compétences qui nous permet de répondre à une variété de défis technologiques différents. Engagez des développeurs Azure et accédez à l'expertise dont vous avez besoin, quel que soit le créneau.

Évolutivité

Augmentez ou réduisez votre équipe à la demande afin de rester flexible et d'éviter les coûts d'embauche supplémentaires. Nos ingénieurs Azure qualifiés s'adapteront à vos flux de travail en moins d'une semaine, alors que la recherche d'un développeur interne peut prendre de 2 à 6 mois.

Une mise sur le marché plus rapide

Nous vous enverrons les CV des experts que nous pensons adaptés à votre projet en seulement 1 à 2 heures, avant de constituer une équipe de développement Azure en moins de 2 semaines pour maintenir votre projet sur la bonne voie. Grâce à nos processus de planification et d'estimation minutieux, nous évitons toute charge de travail supplémentaire ou tout retard.

Accès au vivier de talents

Avec nous, vous pouvez éviter les problèmes de recrutement traditionnels tels que le manque de talents locaux ou les processus d'embauche laborieux. Minimisez le temps nécessaire à la recherche et à l'intégration des candidats grâce à un accès rapide à nos ingénieurs Azure.

Transparence et efficacité

Nos clients gardent le contrôle total de leurs projets tandis que nous relevons les défis techniques. Nos spécialistes Azure organisent également des réunions régulières d'évaluation des performances afin de garantir l'alignement sur les attentes des clients.

Rentabilité

Flexibilité

Accès à des compétences spécialisées

Évolutivité

Une mise sur le marché plus rapide

Accès au vivier de talents

Transparence et efficacité

Accélérez la croissance de votre entreprise avec le partenaire Azure

Construisez votre projet cloud avec Innowise : un partenaire Microsoft Azure digne de confiance pour les entreprises visant à maximiser les efforts de transformation numérique. En tant que collaborateur affilié, nous fournissons une suite complète d'outils Azure pour créer des produits de haute qualité - ce qui se traduit par une gestion efficace des données et une réduction des coûts d'infrastructure.

Vous souhaitez utiliser Azure pour la numérisation, mais vous ne disposez pas des talents nécessaires ? Faites confiance à Innowise pour le conseil et le développement de l'informatique dématérialisée. Engager des ingénieurs Azure

Notre expertise dans les services de développement Azure

Grâce à son expérience pratique, Innowise aide votre entreprise à passer au niveau supérieur. Nos ingénieurs en informatique dématérialisée utilisent les outils Microsoft Azure pour accomplir une variété de tâches différentes qui couvrent le développement, la migration et la maintenance de l'informatique dématérialisée.

Azure développement de l'informatique en nuage

Nous fournissons des services IaaS, PaaS et SaaS pour une mise à l'échelle à la demande, des performances améliorées et un développement rationalisé.

Services de migration Azure

Nos développeurs Microsoft Azure migrent les données, les applications, les services informatiques et les actifs numériques vers le cloud, sans interruption de service.

Administration d'Azure

Nous fournissons des services administratifs Azure qui couvrent tout, de la gestion des ressources à la mise en œuvre des politiques.

Azure cybersécurité

Nos ingénieurs Azure protègent vos données sensibles et votre infrastructure cloud en conformité avec des réglementations telles que le GDPR.

Azure ingénierie des données

Nous concevons et mettons en œuvre des pipelines de données, des entrepôts et des solutions d'analyse basés sur Azure afin de libérer tout le potentiel de vos données.

Surveillance des performances d'Azure

En surveillant constamment l'environnement en nuage, nos ingénieurs Azure s'assurent que vous atteignez des performances optimales, même pendant les périodes de pointe.

Support Microsoft Azure

Notre équipe est disponible 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 pour résoudre les problèmes des clients, fournir des conseils et assurer le bon déroulement des opérations.

Azure informatique sans serveur

Nous mettons en place une architecture sans serveur Azure et migrons les systèmes existants - ce qui se traduit par une haute disponibilité, une évolutivité et des performances.

Gestion des coûts d'Azure

En tant que partenaire Azure, nous vous donnons accès à des avantages tels que des tarifs réduits, des crédits promotionnels et des programmes de prix spéciaux.

Les technologies Core Azure avec lesquelles nous travaillons

Azure AI Services
Azure VMware
Azure IoT Hub

Azure Fonctions
Azure Service Kubernetes (AKS)

Azure Databricks
Azure Data Factory
Azure Stockage dans un lac de données

Azure Synapse Analytics
Azure Cosmos DB
Azure SQL

Power BI
Microsoft Fabric

Azure DevOps
Applications logiques

Microsoft Copilot

Reconnu parmi les meilleurs, par les meilleurs

Montrer tout

Montrer moins

Nos modèles d'engagement

Azure renforcement de l'équipe

Donnez un coup de pouce à votre équipe en acquérant les compétences ou les ressources manquantes grâce à nos meilleurs ingénieurs Azure. Nous pouvons effectuer les tâches nécessaires ou nous atteler au développement du cloud à partir de zéro, le contrôle du projet étant assuré par votre chef de projet ou votre chef d'équipe. Nous sommes également là pour partager notre expertise avec vos développeurs par le biais de conseils et de formations.

Une équipe dédiée à Azure

Nos développeurs Azure prennent en charge tous les aspects du projet, de l'idéation au support et à la maintenance. Forts d'une vaste expertise dans le domaine, nous élaborons des solutions et des modules de toute envergure et de toute complexité. Nos ingénieurs Azure font preuve de discipline, de productivité et d'autogestion par rapport aux indicateurs clés de performance du projet.

Engagez des ingénieurs spécialisés Azure chez Innowise

Nous pouvons constituer une équipe de développement Azure en moins de deux semaines. Engagez nos ingénieurs Azure pour obtenir une solution cloud-native qui corresponde à vos objectifs et à votre budget.

Demande

Nous préciserons le nombre de développeurs dont vous avez besoin, le type de solution que vous souhaitez mettre en place et la pile technologique qui correspond le mieux à votre vision.

Sélection des candidats

Dans un délai de 1 à 2 jours, nous vous enverrons les CV et les taux horaires des ingénieurs Azure qui correspondent aux objectifs de votre projet.

Préparation de l'entretien

Vous sélectionnerez les candidats qui vous intéressent le plus et nous organiserons des entretiens à une date qui vous conviendra.

Réunion d'équipe

Nous mettrons en place une équipe de développement Azure avec un mélange parfait de compétences pour démarrer votre projet en moins de 14 jours.

Accord

En 1 à 2 heures, nous avons discuté des termes de notre collaboration, nous signons un contrat et un accord de confidentialité (NDA/SLA) si nécessaire.

Lancement du projet

Vous partagez l'accès aux spécifications du logiciel et à l'infrastructure. Ensuite, nous organisons une réunion et nos ingénieurs Azure s'attaquent à votre projet.

Gestion

Faites construire, tester et déployer votre solution cloud sous la supervision d'un PM, d'un PO ou d'un Team Lead de votre côté ou du nôtre.

Demande

Nous préciserons le nombre de développeurs dont vous avez besoin, le type de solution que vous souhaitez mettre en place et la pile technologique qui correspond le mieux à votre vision.

Sélection des candidats

Dans un délai de 1 à 2 jours, nous vous enverrons les CV et les taux horaires des ingénieurs Azure qui correspondent aux objectifs de votre projet.

Préparation de l'entretien

Vous sélectionnerez les candidats qui vous intéressent le plus et nous organiserons des entretiens à une date qui vous conviendra.

Réunion d'équipe

Nous mettrons en place une équipe de développement Azure avec un mélange parfait de compétences pour démarrer votre projet en moins de 14 jours.

Accord

En 1 à 2 heures, nous avons discuté des termes de notre collaboration, nous signons un contrat et un accord de confidentialité (NDA/SLA) si nécessaire.

Lancement du projet

Vous partagez l'accès aux spécifications du logiciel et à l'infrastructure. Ensuite, nous organisons une réunion et nos ingénieurs Azure s'attaquent à votre projet.

Gestion

Faites construire, tester et déployer votre solution cloud sous la supervision d'un PM, d'un PO ou d'un Team Lead de votre côté ou du nôtre.

Demande

Nous préciserons le nombre de développeurs dont vous avez besoin, le type de solution que vous souhaitez mettre en place et la pile technologique qui correspond le mieux à votre vision.

Sélection des candidats

Dans un délai de 1 à 2 jours, nous vous enverrons les CV et les taux horaires des ingénieurs Azure qui correspondent aux objectifs de votre projet.

Préparation de l'entretien

Vous sélectionnerez les candidats qui vous intéressent le plus et nous organiserons des entretiens à une date qui vous conviendra.

Réunion d'équipe

Nous mettrons en place une équipe de développement Azure avec un mélange parfait de compétences pour démarrer votre projet en moins de 14 jours.

Accord

En 1 à 2 heures, nous avons discuté des termes de notre collaboration, nous signons un contrat et un accord de confidentialité (NDA/SLA) si nécessaire.

Lancement du projet

Vous partagez l'accès aux spécifications du logiciel et à l'infrastructure. Ensuite, nous organisons une réunion et nos ingénieurs Azure s'attaquent à votre projet.

Gestion

Faites construire, tester et déployer votre solution cloud sous la supervision d'un PM, d'un PO ou d'un Team Lead de votre côté ou du nôtre.

Comment nous recrutons des ingénieurs Azure

Chez Innowise, nous avons mis en place une procédure d'embauche sophistiquée pour employer les meilleurs 5% d'experts en informatique. Grâce à notre approche approfondie du recrutement, nous sélectionnons des talents de classe mondiale afin d'obtenir les meilleurs résultats.

Filtrage des CV des candidats

Nos responsables des ressources humaines examinent les CV d'un vivier de plus de 70 000 spécialistes. Nous prenons en compte des aspects tels que la formation, les antécédents professionnels et les compétences, avant de dresser une liste des candidats les mieux adaptés.

Premier entretien avec les RH

Nous interrogeons les développeurs Azure afin d'évaluer leurs compétences, leurs aptitudes et leurs capacités cognitives. Nos experts en ressources humaines discutent également des motivations et des valeurs afin d'identifier les candidats qui correspondent à la culture de notre entreprise.

Entretien technique et psychométrique

Nos ingénieurs seniors Azure examinent l'expertise technique et les connaissances requises pour le poste. La proactivité et la capacité à travailler en équipe sont d'autres critères importants que nous prenons en compte.

Tâche de test

À ce stade, nous évaluons la créativité des candidats, leur capacité à résoudre des problèmes et à gérer leur temps. Semblables à des projets réels, nos tests ne durent pas plus de deux heures.

Vérification des références

Avant de faire une offre d'emploi à un candidat, notre responsable des ressources humaines vérifie les références et les témoignages concernant des emplois précédents.

Entretien avec la direction ou le client

Nous présentons notre mission et discutons des conditions d'emploi. Si Innowise engage un candidat à votre demande, nous organisons une réunion avec votre équipe interne existante.

Offre d'emploi aux 5 % de techniciens les plus talentueux

Seuls les 5% meilleurs talents technologiques se voient proposer une offre après avoir passé un processus en six étapes. Pour que nos ingénieurs Azure gardent une longueur d'avance sur la concurrence, nous organisons régulièrement des formations internes et externes afin d'améliorer et de développer leurs compétences.

1 Filtrage des CV des candidats

2 Premier entretien avec les RH

3 Entretien technique et psychométrique

4 Tâche de test

5 Vérification des références

Avant de faire une offre d'emploi à un candidat, notre responsable des ressources humaines vérifie les références et les témoignages concernant des emplois précédents.

6 Entretien avec la direction ou le client

Nous présentons notre mission et discutons des conditions d'emploi. Si Innowise engage un candidat à votre demande, nous organisons une réunion avec votre équipe interne existante.

7 Offre d'emploi aux 5 % de techniciens les plus talentueux

Vous avez des difficultés avec votre développement Azure ? Innowise met à votre disposition les meilleurs talents Azure et une collaboration flexible pour mettre en œuvre votre projet.

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Coût du recrutement d'un ingénieur Azure

Le coût de l'embauche d'un développeur Azure peut varier considérablement en fonction d'une série de facteurs différents. Connaître ces aspects vous aidera à évaluer le budget nécessaire pour donner vie à votre vision.

Niveau d'expertise

Compétences

Effectif de l'équipe

Complexité du projet

Calendrier du projet

Modèle d'engagement

Comment nos ingénieurs Azure assurent la qualité du code

Règles et directives du code

Nous suivons les meilleures pratiques Azure - comme l'écriture d'un code modulaire optimisé pour le cloud et l'utilisation de noms de ressources cohérents. Nous effectuons également des tests unitaires pour nous assurer que tout fonctionne correctement.

Documentation du code

Notre équipe s'assure que tous les développeurs peuvent utiliser le code efficacement grâce à la documentation qui couvre tout, des guides de maintenance aux explications des fonctions du Azure.

Pratiques d'examen du code

Pour garantir la qualité des logiciels, nos ingénieurs Azure mettent en place des processus de révision continue qui consistent en des vérifications régulières du code, des révisions ad hoc et des révisions croisées.

Planification détaillée

Nos experts planifient minutieusement les tâches et les étapes du projet afin d'éviter les travaux supplémentaires et les retards. En outre, notre équipe met en œuvre des procédures de contrôle de la qualité et d'atténuation des risques.

Des tests rigoureux

Nous suivons des directives de codage strictes et effectuons des tests dès la première ligne de code. Pour établir une coopération efficace, nous assurons une communication permanente entre les équipes d'assurance qualité et de développement.

Maintenance continue

Nos ingénieurs Azure garantissent une qualité durable en proposant des rapports de test détaillés et une assistance logicielle via des pipelines CI/CD.

Projets réalisés par nos ingénieurs Azure

Les avis de nos clients

Or Iny PDG Services financiers

"Nous sommes ravis de l'engagement Innowise à fournir un travail de qualité et à résoudre rapidement les problèmes. Ils adoptent une approche engagée pour comprendre les besoins de l'équipe et atteindre leurs objectifs."

Industrie Services financiers
Effectif de l'équipe 9 spécialistes
Durée 12 mois
Services Développement de logiciels personnalisés

Davide Criscione PDG ET CTO DC Services GmbH

"Innowise a trouvé des ressources de haute qualité qui s'intègrent bien dans les équipes internes qui leur sont affectées. Les ressources étaient prêtes à démarrer dans un court délai. L'équipe offre une gestion de projet réactive et personnalisée. De plus, ils sont proactifs et ne font pas de promesses excessives."

Industrie Services informatiques
Effectif de l'équipe 12 spécialistes
Durée 15+ mois
Services Augmentation du personnel

Dominik Märkl Directeur OneStop Pro

"Lorsqu'il s'agit de gérer des situations de pression, Innowise a toujours prouvé son habileté à gérer ces situations. Ils y parviennent en ayant une compréhension claire des résultats que nous attendons pour mener notre entreprise vers la croissance et la satisfaction du client."

Industrie Construction
Effectif de l'équipe 7 spécialistes
Durée 36+ mois
Services Développement de logiciels personnalisés

FAQ

Pouvons-nous commencer dans les prochaines 24 heures?

Oui, absolument ! Dès que vous vous adressez à nous, nous commençons à recueillir et à analyser vos besoins. Dans un délai de 1 à 2 jours, nous vous communiquerons les CV des ingénieurs Azure qui correspondent le mieux à vos besoins. Une fois que vous aurez sélectionné les candidats parfaits, ils commenceront à construire votre projet.

Puis-je engager une équipe d'ingénieurs Azure ou un expert ?

Les deux ! Vous pouvez engager un seul développeur Azure ou une équipe dédiée, en fonction de vos objectifs spécifiques. Un ingénieur unique peut apporter les connaissances qui manquent à vos professionnels internes ou simplement partager la charge de travail, tandis qu'une équipe dédiée peut donner le coup d'envoi de l'ensemble du projet.

Comment constituer une équipe d'ingénieurs Azure performante ?

La constitution d'une équipe de développement Azure commence par une procédure de recrutement rigoureuse à 6 niveaux qui nous permet d'embaucher uniquement des talents de classe mondiale. Lorsque vous vous adressez à Innowise, nous identifions la combinaison parfaite de compétences pour fournir une solution en nuage, puis nous vous envoyons les meilleurs candidats.

Puis-je engager un ingénieur Azure pour des tâches à l'heure ou dans le cadre d'un projet ?

Certainement ! Chez Innowise, nous proposons des modèles de coopération flexibles pour les objectifs et les exigences de votre projet. Que vous recherchiez un partenariat à long terme ou à court terme, vous pouvez embaucher des développeurs d'IA pour les deux options.

N'hésitez pas à prendre rendez-vous pour obtenir toutes les réponses dont vous avez besoin.

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Notre expertise dans les services de développement Azure

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Services de migration Azure

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Azure informatique sans serveur

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Les technologies Core Azure avec lesquelles nous travaillons

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Nos modèles d'engagement

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Premier entretien avec les RH

Entretien technique et psychométrique

Tâche de test

Vérification des références

Entretien avec la direction ou le client

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Règles et directives du code

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