Servicios de aumento de personal informático para empresas de EE.UU. y la UE

Innowise ofrece servicios de aumento de personal informático para empresas de EE.UU. y la UE. Con la sustitución respaldada por acuerdos de nivel de servicio y la transferencia de conocimientos, puede contratar a desarrolladores examinados de Europa del Este, obtener CV en 48-72 horas y reducir los costes de contratación en 50%.

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    3000+

    profesionales plenamente cualificados

    70,000+

    especialistas en nuestra cantera de talentos

    75%

    contratación e incorporación más rápidas

    Para los directores técnicos y los responsables de entregas, una contratación equivocada puede poner en peligro toda una publicación. La contratación interna en Estados Unidos y Europa suele conllevar grandes retrasos, costes elevados y el riesgo constante de que los proyectos fracasen, los equipos se agoten y se pierdan conocimientos.

    Largos ciclos de contratación

    El plazo medio de contratación a escala mundial es de 38-44 días, pero en el sector tecnológico suele ser de 12-16 semanas. Para cuando alguien firma, tu hoja de ruta ya está desviada.

    Costes elevados

    Contratar a un desarrollador cuesta alrededor de $4.700 sólo en contratación. Si añadimos la formación y la rotación, las empresas gastan entre 40 y 70% más de lo previsto.

    Riesgo de retrasos en los proyectos

    Cada puesto vacante cuesta $5K-15K a la semana en productividad perdida. Eso se traduce en sprints rotos, lanzamientos perdidos y partes interesadas irritadas.

    Cómo resuelven estos problemas los servicios de aumento de personal informático

    Nuestra solución de aumento de personal de TI elimina los cuellos de botella. En lugar de perder el tiempo en un interminable proceso de contratación, puede acceder a las personas adecuadas aquí y ahora.

    01/03

    Lanzamiento más rápido

    Olvídate de los embudos de 38-116 días. En 48-72 horas tienes CV, en una semana el ingeniero ya está en el proyecto. Rápido, claro, sin burocracia.
    02/03

    Escala según la demanda

    Amplíe o reduzca su equipo de desarrollo especializado a medida que cambien los proyectos. Solo pagas por las habilidades cuando las necesitas, sin sobrecargar la nómina.
    03/03

    Evitar excesos de contratación

    Evite los sobrecostes de la contratación interna. Con la sustitución respaldada por SLA, reducirá los retrasos y mantendrá intacta la continuidad.
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    Lanzamiento más rápido

    02

    Escala según la demanda

    03

    Evitar excesos de contratación

    Proporcionamos desarrolladores en su zona horaria.

    Es como tener un equipo interno, pero sin las molestias de la contratación y la gestión.

    Por qué elegir Innowise como su empresa de aumento de personal informático

    • Proceso de contratación rápido

    No lo alargamos. En un plazo de 48-72 horas verá CV examinados y, por lo general, tendrá a alguien incorporado antes incluso de que un reclutador interno organice la primera entrevista.

    • Sustitución respaldada por SLA

    Si un ingeniero no funciona, no discutimos: lo sustituimos. De forma rápida, discreta y sin desbaratar tu plan de sprints.

    • Retención de conocimientos

    Los proyectos no deben perder impulso con la rotación de personal. Nuestro proceso incluye documentación, traspaso de funciones y seguimiento para que el equipo conserve sus conocimientos.

    • Adecuación cultural y de procesos

    Sin "modo forastero". Nuestros desarrolladores saltan a su Jira, Git, Slack, y CI / CD desde el primer día, por lo que se mezclan con la forma en que su equipo ya trabaja.

    • Precios transparentes

    Sin letra pequeña. Obtendrá una tarifa mensual clara que le permitirá planificar su financiación, sin costes ocultos de contratación o administración.

    • Experiencia demostrada

    18+ años, 1300+ proyectos, 93% clientes que vuelven. No se trata de teoría, sino de mucho código enviado y plazos cumplidos.

    Nuestras asociaciones y premios
    Ver todos Ver menos

    Aumento de personal, externalización o contratación interna

    Hay distintas formas de ampliar un equipo de ingenieros. Cada una tiene sus ventajas e inconvenientes: a continuación te mostramos cómo se compara el aumento de personal con la subcontratación y la contratación interna.

    Aumento de personal de TISubcontrataciónContratación interna
    VelocidadPrimeros CV en 2-3 días. Desarrolladores trabajando en 1-2 semanas.Lanzamiento en 1-2 semanas.De 3 a 6 meses para la contratación, a veces más.
    ControlarDirige directamente al equipo.Su proyecto lo gestiona el proveedor.Completo, pero sólo después de una larga incorporación.
    CosteLas tarifas son 20-50% más bajas que en el mercado estadounidense.Las tarifas son previsibles, pero el control sobre la carga de trabajo es limitado.Máximo: salarios, reclutadores, taxes, paquete de beneficios.
    FlexibilidadAmplíe el equipo en función de las tareas. En un par de días.El escalado depende de las condiciones del contrato.El tamaño del equipo cambia lentamente, ligado a los ciclos de RRHH.
    RiesgoNo le gusta un especialista - sustitución sin pérdidas. SLA le cubre las espaldas.Sustitución respaldada por SLA, similar al aumento de personal.Una mala contratación implica retrasos y derroche de presupuesto.

    El aumento de personal no consiste en "cubrir vacantes". Se trata de incorporar rápidamente ingenieros senior que empiecen a producir resultados de inmediato. En Innowise, conectamos a los especialistas adecuados en cuestión de días: sin quebraderos de cabeza, sin burocracia y sin perder el tiempo.

    Ivan Shatukha
    Director de Entrega Global del Innowise

    Nuestro enfoque de los servicios de aumento de personal informático

    ¿Necesita desarrolladores que puedan incorporarse sin necesidad de una larga formación?

    Conectaremos a los desarrolladores de Europa del Este en 2-3 días para sus tareas.

    Talento informático a la carta que puede contratar

    Casos prácticos y resultados

    Cómo trabajamos

    Asignación de
    gerente

    1-2 horas

    Recibimos la solicitud → asignamos un gestor → ya estás en el proceso. El gestor es tu punto de entrada, siempre disponible, nada de "cambiar de departamento".

    Selección de currículum

    1-2 días

    No te echamos un montón de currículos "por si acaso". Sólo los que realmente se ajustan a las aptitudes y están preparados para participar.

    Configuración de la entrevista

    A petición

    ¿Quieres hablar tú mismo con los candidatos? Hágalo. ¿Quiere que nos encarguemos de todo? Lo haremos. Con flexibilidad.

    Formación del equipo

    1-2 semanas

    ¿Necesita un desarrollador o un equipo completo? Formamos la composición para sus tareas: frontend, backend, diseño, pruebas... todo junto.

    Incorporación

    Inmediato

    Los desarrolladores no "empiezan a averiguar cosas". Se integran en tus procesos desde el primer día. Consiguen activos y acceso, se conectan a la infraestructura, asisten a reuniones y escriben código.

    ¿Necesita ampliar el desarrollo urgentemente, pero no tiene tiempo para contratar?

    Proporcionaremos desarrolladores de software offshore de eficacia probada que acelerarán la entrega sin mermar la calidad.

    Sectores en los que reforzamos los equipos y obtenemos resultados

    • Finanzas
    • eCommerce
    • Sanidad
    • Fabricación
    • Logística
    • Empresa
    • Educación

    Finanzas, banca y seguros

    Nos integramos en equipos donde hay millones en juego. Creamos herramientas de análisis de riesgos basadas en AI, desarrollamos sistemas blockchain para pagos y automatizamos procesos financieros complejos. Con nosotros, refuerza su equipo no solo para "ofrecer una función", sino para superar auditorías, gestionar la carga y no meter la pata con el cumplimiento normativo.

    • Equipos a escala para herramientas financieras complejas
    • Racionalice los flujos de trabajo en aras de la eficacia
    • Garantizar el cumplimiento de la normativa del sector
    Finanzas, banca y seguros

    Comercio electrónico, venta al por menor y bienes de consumo

    Aquí no hay tiempo para "negociaciones". Necesita integrar rápidamente capacidades omnicanal, conectar motores de recomendación y escalar sistemas de almacén. Ofrecemos desarrolladores subcontratados que saben cómo acelerar el tiempo de lanzamiento sin comprometer la calidad y la seguridad.

    • Contratar especialistas para integraciones omnicanal
    • Mejorar el backend con desarrolladores experimentados
    • Acelerar la implantación de sistemas de pago seguros
    Comercio electrónico, venta al por menor y bienes de consumo

    Sanidad, ciencias de la vida y farmacia

    Aquí un error cuesta vidas, no sólo KPI. Nuestra empresa de aumento de personal de TI conecta a especialistas que saben cómo construir plataformas de diagnóstico AI, sistemas EHR seguros e interfaces para médicos que realmente funcionan. Sin UX rotas ni vulnerabilidades de datos.

    • Acelerar el diagnóstico y la toma de decisiones
    • Añadir expertos en telemedicina y herramientas de IA
    • Organizar y proteger los datos de los pacientes
    Sanidad, ciencias de la vida y farmacia

    Fabricación y producción

    Cuando no se necesita "solo un sitio web", sino un sistema con IoT, mantenimiento predictivo, gemelos digitales y supervisión en tiempo real, las empresas de aumento de personal de TI como nosotros refuerzan el equipo para que no dependa de un líder técnico o de una arquitectura muerta.

    • Equipos a escala para soluciones de IoT y automatización
    • Optimizar la cadena de suministro con talento informático cualificado
    • Mejore la producción con la supervisión en tiempo real
    Fabricación y producción

    Logística, cadena de suministro y transporte

    Rastreadores, enrutamiento, previsión de la demanda, API con sistemas de transporte: no se trata de "startups divertidas", sino de tareas serias en las que todo se viene abajo sin un desarrollo adecuado. Nuestra empresa de aumento de personal informático incorpora desarrolladores que resuelven problemas, no hacen preguntas.

    • Contratar expertos para sistemas de seguimiento en tiempo real
    • Ahorre costes con soluciones de enrutamiento optimizadas
    • Agilizar la cadena de suministro con desarrolladores cualificados
    Logística, cadena de suministro y transporte

    Planificación de recursos empresariales

    ERP, automatización de procesos, gestión de documentos, BI: si tiene más de 500 personas en plantilla, cualquier desajuste sale caro. Nuestra empresa de aumento de personal de TI conecta a desarrolladores que saben cómo crear sistemas escalables, integrar procesos y no romper la seguridad.

    • Boost productividad con flujos de trabajo automatizados
    • Mejorar la colaboración entre equipos
    • Proteger los datos y garantizar el cumplimiento de la normativa
    Planificación de recursos empresariales

    Educación y aprendizaje

    LMS, aprendizaje personalizado, análisis, aulas virtuales: si quiere que EdTech no sea "solo una plataforma", sino que realmente ayude al aprendizaje, necesita personas que sepan cómo hacerlo. Nosotros conectamos a esas personas.

    • Reforzar los vínculos entre alumnos y profesores
    • Ofrecer experiencias de aprendizaje a medida
    • Simplifique los procesos administrativos y de aula
    Educación y aprendizaje

    La opinión de nuestros clientes

    Leo Iannacone VP de Ingeniería Plentific
    logotipo de la empresa

    "Alta antigüedad, alta proactividad y alta independencia laboral y precio razonable. Muy buena gente".

    • Industria Software
    • Tamaño del equipo 10 especialistas
    • Duración 28 meses
    • Servicios Aumento de personal
    George Fironov CEO Talmatic
    logotipo de la empresa

    "El equipo es comunicativo, puntual y respetuoso con los horarios. Además, su fiabilidad y vasta experiencia son impresionantes".

    • Industria Recursos humanos
    • Tamaño del equipo 22 especialistas
    • Duración 48+ meses
    • Servicios Desarrollo de software personalizado, aumento de personal
    Davide Criscione Founder & CEO DC Services GmbH
    logotipo de la empresa

    "Innowise ha encontrado recursos de alta calidad que encajan bien en los equipos internos asignados. Tenían los recursos listos para empezar en poco tiempo. El equipo ofrece una gestión de proyectos receptiva y personal. Además, son proactivos y no prometen más de la cuenta".

    • Industria Servicios informáticos
    • Tamaño del equipo 12 especialistas
    • Duración Más de 15 meses
    • Servicios Aumento de personal

    FAQ

    ¿Qué es IT staff augmentation?

    El aumento del personal informático se produce cuando se contrata a desarrolladores externos para que formen parte del equipo y trabajen a las órdenes de la empresa, mientras que el proveedor asume toda la responsabilidad legal, financiera y organizativa.

    ¿Cómo funciona el aumento de personal informático?

    Usted nos dice a quién necesita y nosotros le enviamos los CV en 2-3 días. Usted selecciona a los candidatos adecuados y ellos se conectan a sus sistemas y procesos y empiezan a trabajar como parte de su equipo. No como un "contratista externo", sino como su propio personal.

    ¿Cuánto costará el aumento de personal informático en 2025?

    Suele ser 30-50% más barato que contratarlo en EE.UU. o Europa Occidental. El coste depende de la pila y el nivel, pero siempre es fijo y transparente, sin "sorpresas de facturación".

    ¿Cuáles son las ventajas de aumentar el personal informático?

    Aumente rápidamente la capacidad de ingeniería, conecte habilidades poco comunes, acelere la entrega de proyectos, reduzca costes y consiga personas que empiecen a ofrecer resultados en la primera semana. Nuestros servicios de aumento de personal de TI proporcionan la flexibilidad de la contratación de desarrolladores sin los gastos generales.

    ¿Cuáles son los riesgos del aumento del personal informático?

    Cualquier desarrollador que no sea un empleado conlleva riesgos para tu seguridad. Si trabaja con un proveedor en bruto, habrá problemas. Nosotros cubrimos estos riesgos: realizamos la selección, la adaptación y lo formalizamos todo de acuerdo con el SLA.

    ¿Cuál es la diferencia entre aumento de personal informático y externalización?

    Con el aumento de personal de TI, usted gestiona a las personas. Le rinden cuentas. La externalización es cuando usted entrega un proyecto y no controla directamente al equipo. La diferencia es cómo lo gestionas y qué flexibilidad necesitas.

    ¿Puedo ampliar o reducir mi equipo rápidamente?

    Sí, y rápidamente. Podemos añadir o eliminar desarrolladores en 1-2 semanas, de forma flexible y sin largos procesos ni despidos.

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      También puede enviarnos su solicitud
      a contact@innowise.com

      ¿Qué pasa después?

      1

      Una vez recibida y procesada su solicitud, nos pondremos en contacto con usted para detallarle las necesidades de su proyecto y firmar un acuerdo de confidencialidad. Proyecto y firmaremos un acuerdo de confidencialidad.

      2

      Tras examinar sus deseos, necesidades y expectativas, nuestro equipo elaborará una propuesta de proyecto con el alcance del trabajo, el tamaño del equipo, el plazo y los costes estimados con el alcance del trabajo, el tamaño del equipo, el tiempo y las estimaciones de costes.

      3

      Concertaremos una reunión con usted para hablar de la oferta y concretar los detalles.

      4

      Por último, firmaremos un contrato y empezaremos a trabajar en su proyecto de inmediato.

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