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Desde 2007, Innowise tem prestado serviços de aumento de pessoal de TI, fornecendo aos clientes em todo o mundo profissionais de TI altamente qualificados. O aumento do pessoal de TI envolve o recrutamento de trabalhadores temporários para aumentar a produtividade da equipa de desenvolvimento interna. É uma das opções mais rentáveis para projectos de pessoal, preencher lacunas de talento e manter a flexibilidade.
Fornecemos as pessoas certas no momento certo
A nossa empresa de aumento de pessoal informático dispõe de um vasto conjunto de especialistas técnicos e de gestão informática para preencher a sua equipa de projeto.
Dotar a sua equipa dos melhores talentos informáticos
Opte pelos nossos serviços de aumento de pessoal e vamos transformar as suas ideias em software de topo de gama.
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anos em TI
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talentos informáticos a bordo
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projectos realizados
O Innowise dedica recursos significativos para apoiar o crescimento profissional contínuo de todos os funcionários e inspirá-los a ficar por dentro das tecnologias e soluções de ponta. Realizamos programas de desenvolvimento gerencial, treinamento corporativo e encontros de tecnologia.
Com 17 anos de experiência na oferta de serviços de aumento de pessoal, a Innowise organizou e simplificou os fluxos de trabalho internos e os processos comerciais. Isto permite-nos ser um fornecedor de outsourcing extremamente competitivo, acelerar o crescimento da empresa e cumprir as nossas obrigações para com os clientes de forma rápida e eficiente.
A nossa empresa de aumento de pessoal de TI estabeleceu elevados padrões de qualidade interna e cumpre-os rigorosamente. Concentramo-nos nos valores dos clientes para fornecer soluções impecáveis e manter a elevada qualidade dos serviços prestados. Damos especial atenção à excelência, entrega rápida, comunicação eficiente e código limpo.
Para manter a taxa de rotatividade dos nossos colaboradores baixa, garantimos uma remuneração justa pela contribuição dos colaboradores para as realizações da empresa e o acesso a um programa de pacotes de benefícios. Os nossos colaboradores trabalham com a Innowise há muito tempo e a sua experiência foi testada pelo tempo e por uma multiplicidade de projectos.
Os nossos profissionais integram-se perfeitamente nos seus projectos, criando um ambiente de colaboração que vai para além do trabalho técnico. Como parte do nosso rigoroso processo de seleção, encontramos pessoas que não são apenas tecnicamente proficientes, mas que também se alinham com o espírito e a cultura da sua empresa.
Com 17 anos de experiência em aumento de pessoal de TI, estabelecemos um processo de contratação bem gerido de talentos de alto nível para satisfazer as exigências dos projectos. No caso de a especificação da solução já estar definida, podemos saltar algumas fases e torná-la ainda mais rápida.
01
Recebemos o seu pedido e redireccionamo-lo para o especialista informático competente para ser processado.
02
Entramos em contacto consigo para identificar os detalhes do seu projeto e assinar um NDA para garantir a confidencialidade das informações.
03
Os nossos analistas e programadores de software calculam o âmbito do trabalho e o número de especialistas necessários para elaborar uma proposta de projeto.
04
Seleccionamos os profissionais de TI mais adequados com base nos dados recolhidos e analisados.
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Enviamos-lhe currículos de trabalhadores seleccionados com as respectivas tarifas horárias e outras condições comerciais.
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Realiza entrevistas com os candidatos propostos e aprova-os se satisfizerem os seus requisitos.
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Assinamos um contrato e começamos a trabalhar no seu projeto o mais rapidamente possível.
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Modelo de aumento de efectivos
Desenvolvimento de software de ciclo completo
O que é que se passa?
Com uma grande equipa de desenvolvimento de mais de 1000 especialistas, ajudamos os nossos clientes a melhorar os seus departamentos de TI internos com os nossos funcionários a tempo parcial ou a tempo inteiro, incluindo programadores, engenheiros de garantia de qualidade, engenheiros de DevOps, arquitectos de soluções, designers UI/UX, designers 3D, analistas de negócios, etc. Os programadores remotos podem ser geridos diretamente pelos clientes, mas também podemos fornecer gestão de projectos da nossa parte para libertar a sua equipa interna para se concentrar nas actividades principais da empresa.
Quando escolher?
O aumento da equipa de TI é adequado se precisar de expandir a sua equipa existente de forma rápida e eficiente.
É a melhor escolha para empresas sem departamento de engenharia de software.
O modelo de aumento de equipa tem as suas vantagens e desvantagens que podem afetar os processos de desenvolvimento de software em diferentes graus. Na Innowise, utilizamos as nossas práticas exaustivas para minimizar os possíveis efeitos adversos dos serviços de aumento de equipa.
Os serviços de aumento de equipas são a melhor opção para enriquecer as suas equipas técnicas internas com a tecnologia e a experiência de domínio necessárias.
Perante a elevada variabilidade dos projectos, o serviço de aumento de pessoal ajuda a aumentar e diminuir a sua equipa a pedido para garantir a flexibilidade e o êxito do projeto.
Ao escolher uma equipa alargada numa base temporária, poupa dinheiro em contratações, férias, baixas por doença, seguro de saúde, prémios de fidelidade, salário de despedimento, etc.
Os trabalhadores internos têm geralmente taxas horárias muito mais elevadas do que os membros de equipas subcontratadas.
Como lidar com isso: temos PMs experientes que o ajudam a aliviar o peso da gestão de projectos e a libertar os seus recursos para outras tarefas prioritárias.
Como lidar com issoO nosso processo de aumento de pessoal inclui reuniões de formação para os nossos funcionários, a fim de colmatar eventuais lacunas culturais.
Não perca as oportunidades de contratação de pessoal de TI
A Innowise é um fornecedor global de software que oferece serviços de aumento de qualidade
O Innowise encontrou constantemente soluções eficientes para os desafios. Os recursos foram muito prestáveis e comunicativos, e demonstraram uma impressionante determinação e vontade de resolver os problemas.
A Innowise encontrou recursos de alta qualidade que se enquadram bem nas suas equipas internas designadas. Tinham os recursos prontos para começar num curto espaço de tempo. A equipa oferece uma gestão de projectos ágil e personalizada. Além disso, são proactivos e não prometem demasiado.
Os recursos da Innowise têm-se mantido envolvidos nos nossos projectos durante muito tempo, demonstrando o sucesso da sua colaboração. A equipa é comunicativa, atempada e respeitadora dos prazos. Além disso, a sua fiabilidade e vasta experiência são impressionantes.
Para além de ser uma opção menos dispendiosa do que o recrutamento de uma equipa interna, uma equipa temporária também permite aumentar ou diminuir rapidamente o número de empregados em função da evolução das necessidades do projeto.
Trata-se de uma alternativa económica à contratação de trabalhadores internos. O aumento da equipa permite preencher as lacunas dos projectos de desenvolvimento, garantir a flexibilidade da empresa e ter acesso aos melhores talentos tecnológicos.
Basta enviar-nos o seu pedido e os nossos consultores informáticos entrarão em contacto consigo o mais rapidamente possível para lhe dar a conhecer os pormenores e iniciar a nossa parceria.
Depende absolutamente de si. Os nossos profissionais podem adaptar-se às suas preferências pessoais, sejam elas Microsoft Teams, Slack, Google Chat, Dropbox, Skype, Zoom, GoToMeeting, etc.
Assim que tivermos recebido e processado o seu pedido, entraremos em contacto consigo para detalhar as necessidades do seu projeto e assinar um NDA para garantir a confidencialidade.
Depois de analisar os seus desejos, necessidades e expectativas, a nossa equipa elaborará uma proposta de projeto com o âmbito do trabalho, a dimensão da equipa, o tempo e as estimativas de custos.
Marcaremos uma reunião consigo para discutir a oferta e acertar os pormenores.
Por fim, assinaremos um contrato e começaremos a trabalhar no seu projeto imediatamente.
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